劳动争议 (2017)湘02民终197号
裁判要旨
本案系劳动争议。本案双方争议的焦点是:原告的各项诉讼请求有无事实与法律依据。对此,本院具体分析如下:一、关于解除原告与被告的劳动关系问题。原告陈述其是被告五矿二十三冶建设集团第二工程有限公司的员工,且提交了认定工伤决定书、协议书、工伤保险待遇核定表等证据予以证实,被告辩称原告实际上是与湖南安民建筑劳务有限公司存在劳动关系,但被告未提交相关证据对此予以证实,且被告也对其公司项目经理胡栎代表被告公司于2015年6月7日与原告签订了协议书一事予以认可,故本院对被告的该辩解意见不予采信,本院认定原告与被告存在事实劳动关系。因被告未为原告缴纳医疗保险、养老保险,原告要求解除与被告的劳动关系,符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,一审法院予以支持。二、关于一次性伤残就业补助金,原告主张按照4828元/月的标准计算10个月,计48280元,但被告认为应当按照4258元/月计算10个月,计42580元。根据《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条的规定,双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准或者工作不满1月的,月工资标准参照适用其统筹地区上年度职工平均工资。原告系2015年
摘要
本案系劳动争议。本案双方争议的焦点是:原告的各项诉讼请求有无事实与法律依据。对此,本院具体分析如下:一、关于解除原告与被告的劳动关系问题。原告陈述其是被告五矿二十三冶建设集团第二工程有限公司的员工,且提交了认定工伤决定书、协议书、工伤保险待遇核定表等证据予以证实,被告辩称原告实际上是与湖南安民建筑劳务有限公司存在劳动关系,但被告未提交相关证据对此予以证实,且被告也对其公司项目经理胡栎代表被告公司于2015年6月7日与原告签订了协议书一事予以认可,故本院对被告的该辩解意见不予采信,本院认定原告与被告存在事实劳动关系。因被告未为原告缴纳医疗保险、养老保险,原告要求解除与被告的劳动关系,符合《中华人
正文(节选)
湖南省株洲市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)湘02民终197号上诉人(原审原告):单建文,男,1968年7月29日出生,汉族,湖南省攸县人,住湖南省攸县渌口镇。委托代理人:袁兵,湖南诚一律师事务所律师,代理权限为特别授权,即代为起诉,代为承认、放弃、变更诉讼请求,进行和解、调解,提起上诉,代为签收法律文书等。委托代理人:李杨子,湖南诚一律师事务所实习律师,代理权限为特别授权,即代为起诉,……