劳动争议 （2014）承民终字第00673号

被告平泉县集贸市场服务中心接管平泉县义乌商品城物业管理之前，平泉县义乌商品城的物业管理由房地产开发商辽宁省富洋房地产开发公司负责，原告平泉县集贸市场服务中心移交平泉县义乌商品城物业管理之后，平泉县义乌商品城的物业管理由承德百事帮家政服务有限公司负责。2006年11月至2013年4月期间由原告平泉县集贸市场服务中心负责平泉县义乌商品城的物业管理，由原告平泉县集贸市场服务中心向平泉县义乌商品城的商户收费，由平泉县集贸市场服务中心管理被告并支付给被告工资，原告平泉县集贸市场服务中心的物业管理行为特征和管理地位决定其属于用人单位。原告平泉县集贸市场服务中心虽属于事业单位，但在平泉县义乌商品城物业管理中体现出企业化管理的行为表征。原、被告在2006年11月1日至2013年4月30日形成了事实上的劳动关系，依法予以确认。《中华人民共和国劳动合同法》第九十三条规定“对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为，依法追究法律责任；劳动者已经付出劳动的，该用人单位或者其出资人应当依照本法有关规定向劳动者支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”被告虽不具有用工主体资格，但是

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河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）承民终字第00673号上诉人（原审被告）平泉县集贸市场服务中心。法定代表人闫卫国。委托代理人张利民，河北张利民律师事务所律师。被上诉人（原审原告）张德明。委托代理人郭玉伟，平泉县法律援助中心律师。上诉人平泉县集贸市场服务中心与被上诉人张德明因劳动争议纠纷一案，不服河北省平泉县人民法院（2013）平民初字第2793号民事判决，向本院提起上诉，本院……