劳动争议 （2014）平民劳终字第100号

在胡亚非所提起的机动车交通事故责任纠纷诉讼中，基兆混凝土公司作为用人单位为胡亚非出具工资收入证明，明确胡亚非每月收入为2000元，系基兆混凝土公司的真实意思表示，现基兆混凝土公司在本案中对胡亚非的工资收入提出异议，显然没有法律依据。原审认定胡亚非在基兆混凝土公司工作期间每月工资收入为2000元，并无不当，本院亦予以确认。胡亚非所受损害已经社会保险行政部门认定为工伤，应依法享受相应的工伤保险待遇，因基兆混凝土公司未依法为胡亚非缴纳工伤保险费，按照《中华人民共和国社会保险法》第四十一条关于工伤保险待遇的支付规定，应由基兆混凝土公司支付胡亚非工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条明确规定劳动者因第三人侵权遭受损害的权利救济方式，就本案而言，胡亚非因交通事故向用人位之外的第三人主张民事赔偿后，并不影响其向用人单位基兆混凝土公司请求享受工伤保险待遇，且原审支持胡亚非所享受的工伤保险待遇的具体项目与胡亚非在交通事故损害赔偿诉讼中所主张的赔偿并不冲突，故基兆混凝土公司认为原审认定事实和适用法律错误的上诉理由不能成立。胡亚非的劳动能力伤残等级是经平顶山市劳

在胡亚非所提起的机动车交通事故责任纠纷诉讼中，基兆混凝土公司作为用人单位为胡亚非出具工资收入证明，明确胡亚非每月收入为2000元，系基兆混凝土公司的真实意思表示，现基兆混凝土公司在本案中对胡亚非的工资收入提出异议，显然没有法律依据。原审认定胡亚非在基兆混凝土公司工作期间每月工资收入为2000元，并无不当，本院亦予以确认。胡亚非所受损害已经社会保险行政部门认定为工伤，应依法享受相应的工伤保险待遇，因基兆混凝土公司未依法为胡亚非缴纳工伤保险费，按照《中华人民共和国社会保险法》第四十一条关于工伤保险待遇的支付规定，应由基兆混凝土公司支付胡亚非工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法

河南省平顶山市中级人民法院 事 判 决 书（2014）平民劳终字第100号上诉人（原审原告）平顶山市基兆混凝土有限公司。委托代理人王广生，河南旭宏然律师事务所律师。被上诉人（原审被告）胡亚非，男，1982年6月10日出生，原系平顶山市基兆混凝土有限公司职工。委托代理人郭晓，平顶山市湛河区法律援助中心律师。上诉人平顶山市基兆混凝土有限公司（以下简称基兆混凝土公司）与被上诉人胡亚非劳动争议纠纷一案，……