提供劳务者受害责任纠纷 (2017)冀09民终5327号
裁判要旨
雇佣关系是指受雇人利用雇佣人提供的条件,在雇佣人的指导、监督下,以自身的技能为雇佣人提供劳动,并由雇佣人支付劳动报酬的法律关系。据此定义,原告与被告王福勇之间已经形成事实上的雇佣关系,被告王福勇是雇佣人,原告是受雇人。根据我国《侵权责任法》的相关规定“提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”本案中,原告受雇于被告王福勇,原告在劳务过程中受到损害,被告王福勇作为雇主应当对原告承担赔偿责任,同时,原告作为完全民事行为能力人,在明知自己年岁较大的情况下还上房顶干活,对损害结果的发生也有较大过错,故由原告自担40%的责任,由被告王福勇承担60%的责任。对原告各项损失认定如下:1、医疗费38533.91元,并有相关票据在案佐证,一审法院予以支持;2、二次手术费6000元,并有鉴定报告在案佐证,一审法院予以支持;3、住院伙食补助费3500元,符合法律规定,一审法院予以支持;4、营养费5400元,符合法律规定,一审法院予以支持;5、伤残赔偿金44204元,符合法律规定,一审法院予以支持;6、精神损害抚慰金10000元,因原告对自身损害也有较大过错,故一审法院酌定精神损害
摘要
雇佣关系是指受雇人利用雇佣人提供的条件,在雇佣人的指导、监督下,以自身的技能为雇佣人提供劳动,并由雇佣人支付劳动报酬的法律关系。据此定义,原告与被告王福勇之间已经形成事实上的雇佣关系,被告王福勇是雇佣人,原告是受雇人。根据我国《侵权责任法》的相关规定“提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”本案中,原告受雇于被告王福勇,原告在劳务过程中受到损害,被告王福勇作为雇主应当对原告承担赔偿责任,同时,原告作为完全民事行为能力人,在明知自己年岁较大的情况下还上房顶干活,对损害结果的发生也有较大过错,故由原告自担40%的责任,由被告王福勇承担60%的责任。对原告各项损失认定如
正文(节选)
河北省沧州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)冀09民终5327号上诉人(原审原告):曹连海,男,1951年8月25日出生,汉族,农民,住河北省吴桥县。上诉人(原审被告):王福勇,男,1965年8月23日出生,汉族,农民,住河北省吴桥县。上诉人(原审被告):姜志芹,女,1966年12月11日生,汉族,农民,住河北省吴桥县。上诉人王福勇、姜志芹的委托诉讼代理人:纪立平,河北建平律师事务所律师……