劳动争议 （2019）内01民终1442号

对于劳动关系的建立，劳动者负有初始举证义务，劳动者贾四牛向法庭提交了《证明》及证人证言等证据，能够证明贾四牛从2006年开始一直在内蒙古自治区精神卫生中心下属的康复中心从事日常后勤工作，工作内容受中心指派，多年来已形成稳定管理与管理的关系，劳动报酬也一直有内蒙古自治区精神卫生中心发放，故双方形成的是劳动关系而非劳务关系。虽然内蒙古自治区精神卫生中心对证明中的公章持有异议，但未提交证据予以反驳或提出鉴定申请，视为放弃鉴定，故该院对其依此主张抗辩理由不予支持。关于贾四牛主张的未签订书面劳动合同双倍工资的诉请主张，内蒙古自治区精神卫生中心提出了仲裁时效经过抗辩，贾四牛未提供证据证明存在时效中止或中断的事由，故该院对内蒙古自治区精神卫生中心的时效抗辩予以支持；关于贾四牛主张的解除合同经济补偿金，因贾四牛已达法定退休年龄，内蒙古自治区精神卫生中心据此与贾四牛解除劳动关系，并无不当，故对于贾四牛的该项诉讼请求，不予支持。关于贾四牛主张的加班工资，因贾四牛未向法庭举证证明存在加班事实，故应当承担举证不能的法律后果，该院对其主张加班费的诉请，亦不予支持。在贾四牛、内蒙古自治区精神卫生中心劳动关系存续期

对于劳动关系的建立，劳动者负有初始举证义务，劳动者贾四牛向法庭提交了《证明》及证人证言等证据，能够证明贾四牛从2006年开始一直在内蒙古自治区精神卫生中心下属的康复中心从事日常后勤工作，工作内容受中心指派，多年来已形成稳定管理与管理的关系，劳动报酬也一直有内蒙古自治区精神卫生中心发放，故双方形成的是劳动关系而非劳务关系。虽然内蒙古自治区精神卫生中心对证明中的公章持有异议，但未提交证据予以反驳或提出鉴定申请，视为放弃鉴定，故该院对其依此主张抗辩理由不予支持。关于贾四牛主张的未签订书面劳动合同双倍工资的诉请主张，内蒙古自治区精神卫生中心提出了仲裁时效经过抗辩，贾四牛未提供证据证明存在时效中止或中断

呼和浩特市中级人民法院民事判决书（2019）内01民终1442号上诉人（原审被告）：内蒙古自治区精神卫生中心，住所地内蒙古自治区呼和浩特市新城区乌兰察布西街23号。法定代表人：隋晓杰，该中心院长。委托诉讼代理人:沙仁托亚，慧聪律师事务所律师。委托诉讼代理人:姜磊，慧聪律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：贾四牛，住内蒙古自治区呼和浩特市和林格尔县。委托诉讼代理人:吴江，内蒙古经略律师事务所律师。上……