劳动争议 （2016）鄂09民终830号

叶国权与黄麦岭公司签订书面的承包管理合同长达十年之久，双方形成劳动关系。叶国权与黄麦岭公司应该按照承包合同的约定，全面履行各自的义务。承包合同明确约定了叶国权与黄麦岭公司间的工作职责及工资待遇。从合同约定可以看出，叶国权从事的工作为巡检及日常维护，完成一定的工作任务，工作时间具有不确定性，有事则出勤，无事则休息，叶国权的工作时间应与一般劳动者的工作时间有所区别。叶国权提供的证据只能证实叶国权与黄麦岭公司双方履行合同约定的权利和义务情况，要证实叶国权延时加班及全年无休缺乏合理性和法律依据。故对叶国权要求黄麦岭公司支付承包开关站期间延时加班工资、休息日加班费及未休年休假差额的诉讼请求，未予支持。黄麦岭公司于2015年2月解除与叶国权承包合同后，对叶国权调换了新的工作岗位，故对叶国权要求黄麦岭公司支付经济补偿金的诉讼请求，未予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：驳回叶国权的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取为5元，由叶国权负担。本院二审期间，上诉人叶国权围绕上诉请求

叶国权与黄麦岭公司签订书面的承包管理合同长达十年之久，双方形成劳动关系。叶国权与黄麦岭公司应该按照承包合同的约定，全面履行各自的义务。承包合同明确约定了叶国权与黄麦岭公司间的工作职责及工资待遇。从合同约定可以看出，叶国权从事的工作为巡检及日常维护，完成一定的工作任务，工作时间具有不确定性，有事则出勤，无事则休息，叶国权的工作时间应与一般劳动者的工作时间有所区别。叶国权提供的证据只能证实叶国权与黄麦岭公司双方履行合同约定的权利和义务情况，要证实叶国权延时加班及全年无休缺乏合理性和法律依据。故对叶国权要求黄麦岭公司支付承包开关站期间延时加班工资、休息日加班费及未休年休假差额的诉讼请求，未予支持。黄

湖北省孝感市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂09民终830号上诉人（原审原告）：叶国权，男，1965年9月18日出生，汉族，住湖北省大悟县。委托诉讼代理人：李攀，北京盈科（武汉）律师事务所律师。代理权限：一般代理。被上诉人（原审被告）：湖北省黄麦岭磷化工有限责任公司。住所地：湖北省大悟县阳平镇。法定代表人：刘蓓，该公司总经理。委托诉讼代理人：彭春云，该公司法务经理。代理权限为特别授权，……