劳动争议 （2016）豫15民终2175号

确认劳动关系成立与否，应当依照法律规定。《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部（2005）12号）规定，用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。在本案中，原告租用王喜友的铲车，故原告与王喜友之间存在铲车租赁合同关系；王喜友的铲车由被告付峰之子付光辉驾驶操作，在原告开发的天瑞新型农村社区用于完成平整土方工作。王喜友选任付光辉作为操作机手随车而行，服从原告施工管理人员的调度和指挥，并遵守原告施工现场的规章制度，原告为付光辉提供食宿等，均符合原告与王喜友在租赁合同中的约定。付光辉与王喜友之间形成的是劳务关系。付光辉应得的劳动报酬，可从王喜友获得的铲车租赁费中支取。原告与付光辉之间不存在劳动关系。依照（劳社部（2005）12号）《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条之规定，原审法院判决：确认河南建树置业有限公司与被告付峰之子付光辉之间不存在劳动关系。案件受理费10

确认劳动关系成立与否，应当依照法律规定。《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部（2005）12号）规定，用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。在本案中，原告租用王喜友的铲车，故原告与王喜友之间存在铲车租赁合同关系；王喜友的铲车由被告付峰之子付光辉驾驶操作，在原告开发的天瑞新型农村社区用于完成平整土方工作。王喜友选任付光辉作为操作机手随车而行，服从原告施工管理人员的

河南省信阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫15民终2175号上诉人（原审被告）付峰，男，1965年12月24日生，汉族。委托代理人杨庆辉，河南紫弦律师事务所律师。被上诉人（原审原告）河南建树置业有限公司。法定代表人张绪文，该公司经理。公司住所地光山县弦山办事处弦山北路何小湾村民组***号。委托代理人张瑞太，河南人天律师事务所律师。上诉人付峰因与被上诉人河南建树置业有限公司劳动争议纠纷……