劳动争议 (2017)京03民终5280号

案号
(2017)京03民终5280号
法院
北京市第三中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
北京市
裁判日期
2017-11-10

裁判要旨

因缤纷公司经该院依法传唤未出庭应诉,亦未提交书面答辩状,视为其放弃答辩及质证权利。本案中,周艳丽就其主张提交了聘书、任职资格证书及银行交易明细等证据,且周艳丽自述其在黑龙江省缴纳了社会保险,该院对周艳丽所提交证据及相关主张予以采信,确认周艳丽自2014年3月25日起入职缤纷公司,税后月工资标准为10000元;因缤纷公司作为用人单位未就周艳丽的出勤情况进行举证,故该院对周艳丽提交的打卡记录予以采信,并对周艳丽主张的出勤情况及最后出勤时间予以采信,现综合周艳丽的实发工资情况,该院对周艳丽要求支付欠付工资及以扣税名义扣发的工资差额共计17480元的请求予以支持。因缤纷公司未到庭举证证明双方已签劳动合同,故周艳丽要求缤纷公司支付2014年4月25日至2015年3月24日未签劳动合同的双倍工资差额110000元(10000元*11个月)于法有据,该院予以支持。关于劳动关系的解除,周艳丽提交的谈话录音显示缤纷公司与周艳丽商谈解聘事宜,周艳丽对解聘并无异议,双方系对补偿进行协商,考虑到周艳丽所述缤纷公司业务经营不下去且双方就劳动关系的解除进行协商的情节,该院认为应以缤纷公司支付解除劳动合同的经济补偿

摘要

因缤纷公司经该院依法传唤未出庭应诉,亦未提交书面答辩状,视为其放弃答辩及质证权利。本案中,周艳丽就其主张提交了聘书、任职资格证书及银行交易明细等证据,且周艳丽自述其在黑龙江省缴纳了社会保险,该院对周艳丽所提交证据及相关主张予以采信,确认周艳丽自2014年3月25日起入职缤纷公司,税后月工资标准为10000元;因缤纷公司作为用人单位未就周艳丽的出勤情况进行举证,故该院对周艳丽提交的打卡记录予以采信,并对周艳丽主张的出勤情况及最后出勤时间予以采信,现综合周艳丽的实发工资情况,该院对周艳丽要求支付欠付工资及以扣税名义扣发的工资差额共计17480元的请求予以支持。因缤纷公司未到庭举证证明双方已签劳动合

正文(节选)

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2017)京03民终5280号上诉人(原审被告):北京缤纷四季园林有限公司,住所地北京市朝阳区孙河乡黄港村606号。法定代表人:贺登峰,总经理。委托诉讼代理人:张琳,北京市北方律师事务所律师。委托诉讼代理人:申鹏,北京市北方律师事务所律师。被上诉人(原审原告):周艳丽,女,1964年6月22日出生,住黑龙江省佳木斯市。委托诉讼代理人:杨培才,北京市江山律师……