劳动争议 （2019）宁04民终895号

劳动用工合同是我国的企业基本用工形式，劳动合同签订的主体是劳动者和用人单位，本案中被告宁夏胜金水泥有限公司固原分公司已依法取得营业执照，依有关法律规定，具备用人单位资格。原告杨宗海在用工期间具备劳动者的资格，双方的劳动关系受《中华人民共和国劳动合同法》的保护。原告杨宗海从2007年4月份应聘至被告公司从事水泥包装工作，尽管被告在质证阶段称2007年至2017年期间，被告将袋装水泥包装生产经营业务承包给案外人马生兵经营，原告在此期间由马生兵雇佣，并由马生兵负责给原告发放工资，2018年1月至2019年5月原、被告存在劳动关系。被告并未提供证据证实将公司的水泥包装业务承包给案外人马生兵，且被告作为水泥生产公司，其主要业务为水泥的生产、包装及销售。原告从事的水泥包装工作属被告公司的主要经营业务之一，并非公司的附属工作，不属于可以劳务派遣的范围，且案外人马生兵不是具有劳务派遣资质的主体，双方的承包关系不符合法律规定的劳务外包关系，故从2007年4月份开始原、被告具有劳动关系。本案中被告单位以“原告不服从公司管理和不尊重公司领导，对公司正常的生产经营管理造成严重影响和公然窃取公司财物”而解除了双

劳动用工合同是我国的企业基本用工形式，劳动合同签订的主体是劳动者和用人单位，本案中被告宁夏胜金水泥有限公司固原分公司已依法取得营业执照，依有关法律规定，具备用人单位资格。原告杨宗海在用工期间具备劳动者的资格，双方的劳动关系受《中华人民共和国劳动合同法》的保护。原告杨宗海从2007年4月份应聘至被告公司从事水泥包装工作，尽管被告在质证阶段称2007年至2017年期间，被告将袋装水泥包装生产经营业务承包给案外人马生兵经营，原告在此期间由马生兵雇佣，并由马生兵负责给原告发放工资，2018年1月至2019年5月原、被告存在劳动关系。被告并未提供证据证实将公司的水泥包装业务承包给案外人马生兵，且被告作为

宁夏回族自治区固原市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）宁04民终895号 上诉人(原审被告)：宁夏胜金水泥有限公司固原分公司。住所地：固原市原州区清水河工业园区。 负责人：胡晓光，系该公司总经理。 委托诉讼代理人：詹晓霞，宁夏永东律师事务所律师。特别授权代理。 被上诉人(原审原告)：杨宗海，男，1981年7月19日出生，回族，小学文化，居民，住宁夏固原市。 委托诉讼代理人：赵文超，宁夏……