劳动争议 （2015）筑民四终字第428号

关于是否撤销厂惩字第010号文件对陈玉学处理决定的问题。《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，法律另有规定除外。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。陈玉学在1977年即知道其已经被车辆厂除名，1977年并无相关法律法规规定用人单位开除职工需要经过书面送达程序，对陈玉学的该项主张本院不予采纳。陈玉学虽然于1980年9月、1996年、2007年分别向有关单位反映其情况，但并非阻却诉讼时效的法定理由。根据上述法律规定，陈玉学被开除至今已有38余年，其于2015年7月27日才向贵阳市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，已明显超过仲裁时效期间。即使按照2008年5月1日施行的《中华人民共和国调解仲裁法》第二十七条第一款“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”的规定，陈玉学的仲裁请求也已经超过了一年的仲裁时效期间。关于车辆厂是否补发陈玉学1977年5月至今的工资及奖金、补办退休手续的问题。陈玉学自1977

关于是否撤销厂惩字第010号文件对陈玉学处理决定的问题。《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，法律另有规定除外。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。陈玉学在1977年即知道其已经被车辆厂除名，1977年并无相关法律法规规定用人单位开除职工需要经过书面送达程序，对陈玉学的该项主张本院不予采纳。陈玉学虽然于1980年9月、1996年、2007年分别向有关单位反映其情况，但并非阻却诉讼时效的法定理由。根据上述法律规定，陈玉学被开除至今已有38余年，其于201

贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)筑民四终字第428号上诉人（原审原告）陈玉学，男，1950年11月25日出生，汉族。委托代理人黄木兰，贵州清雅律师事务所律师，执业证号：15201201311220371。被上诉人（原审被告）中国南车集团贵阳车辆厂，住所地贵州省贵阳市白云区都新路。法定代表人韦国庆，该公司董事长。委托代理人柴娜，女，1984年3月14日出生，该公司员工。上诉人陈……