技术服务合同纠纷 （2019）苏0507民初7057号
裁判要旨
债务应当予以清偿。 原告与被告签订的《安全生产技术服务合同》，系双方当事人真实意思表示，并不违反法律法规强制性规定，应为合法有效，双方应全面履行各自的义务。 根据原告提供的有关被告的安全生产标准化证书等证据及当事人陈述，可以认定原告按约为被告提供了安全生产管理技术服务，被告众得利公司理应及时支付原告相应的合同价款。 现原告主张被告仅支付预付款4000元，尚欠原告技术服务费尾款4000元，被告对此主张未提供相反证据予以反驳，故本院对此予以确认。 原告在微信聊天记录中向被告催告要求其付款，其给予被告的宽限期最晚为2019年7月14日，现已逾清偿期，故被告应支付原告技术服务费4000元。 因被告逾期未支付前述款项，原告有权要求被告承担违约责任。 虽合同中约定尾款在原告催收告知下仍逾期未缴纳的、被告每逾期1天按合同总金额1%支付违约金，但考虑到当事人约定的违约金视为违约的损失赔偿，其支付金额应与损失额度相适应，因被告违约给原告造成的损失，原告未提供相应依据予以证明，而每日80元的标准明显过高，故本院对原告主张的违约金，酌情调整为按4000元为本金、自2019年7月15日起按年利率24%计算至2
摘要
7057苏州工盾安全科技有限公司与苏州众得利五金科技股份有限公司技术服务合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
江苏省苏州市相城区人民法院民 事 判 决 书(2019)苏0507民初7057号原告：苏州工盾安全科技有限公司，住所地江苏省苏州相城阳澄湖生态休闲旅游度假区澄中路17号。 法定代表人：陆正龙，董事长。 委托诉讼代理人：陆晓，系该公司员工。 被告：苏州众得利五金科技股份有限公司，住所地江苏省苏州市相城区渭塘镇西湖工业园西湖路58号。 法定代表人：俞建伟。 原告苏州工盾安全科技有限公司（以下简称工盾公……