劳动争议 （2017）粤01民终816号

黄浩于2007年7月入职荣誉公司，荣誉公司对此不持异议，对于荣誉公司、黄浩之间存在劳动关系应予认定。就本案存在的争议焦点问题分析如下：首先，关于黄浩离职的时间。荣誉公司虽然提交了手机截图，拟证实黄浩于2014年11月提出辞职。但因荣誉公司确认该号码是登记在其公司名下，且黄浩否认使用涉案139××××0316电话号码，现有证据无法证实手机信息内容的真实性，因此原审法院对于荣誉公司提供的该证据不予采信。原审庭审中，荣誉公司确认黄浩于2014年11月后仍处于工作交接状态，荣誉公司提供的所谓黄浩手机信息中亦有“2015年2月结束工作”的内容，结合黄浩提供的证明社保费用缴至2015年3月的社保缴费历史明细表，原审法院据此采信黄浩关于2015年2月15日正式离职的陈述。其次，荣誉公司是否有拖欠黄浩工资的行为。《广东省工资支付条例》（以下简称《省工资条例》）第四十四条规定：“因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。”黄浩任职荣誉公司驻外办事处的负责人，长期通过预支款项形式维持荣誉公司驻外办事机构的经营运作，从双方提供的证据来看，因工作原因业务款项往来数额较多。荣誉公司诉称工资支付采用预支款项—报销

黄浩于2007年7月入职荣誉公司，荣誉公司对此不持异议，对于荣誉公司、黄浩之间存在劳动关系应予认定。就本案存在的争议焦点问题分析如下：首先，关于黄浩离职的时间。荣誉公司虽然提交了手机截图，拟证实黄浩于2014年11月提出辞职。但因荣誉公司确认该号码是登记在其公司名下，且黄浩否认使用涉案139××××0316电话号码，现有证据无法证实手机信息内容的真实性，因此原审法院对于荣誉公司提供的该证据不予采信。原审庭审中，荣誉公司确认黄浩于2014年11月后仍处于工作交接状态，荣誉公司提供的所谓黄浩手机信息中亦有“2015年2月结束工作”的内容，结合黄浩提供的证明社保费用缴至2015年3月的社保缴费历史明

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤01民终816号上诉人（原审原告）：广州市荣誉物流有限公司，住所地广东省广州市白云区。法定代表人：林杰勇，职务董事长。委托代理人：赵亚荣，广东正平天成律师事务所律师。委托代理人：马秀薇，广东正平天成律师事务所律师。上诉人（原审被告）：黄浩，男，1973年11月29日出生，汉族，身份证住址广东省南雄市。委托代理人：李萍，广东金桥百信律师事务所律……