人事争议 (2013)沈中审民终再字第173号
裁判要旨
根据国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人男年满60周岁、女年满50周岁,连续工龄满10年的应该退休。同时,依据《关于实行专业技术职务聘任制度的通知》及《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定》等相关规定,在实行专业技术职务聘任制的同时,应坚决执行国务院有关离休、退休的规定。对达到离退休年龄的专业技术人员,除个别确因工作需要,按有关文件规定,延缓办理离退休的以外,不再评定专业技术职务。企事业单位受聘担任专业技术职务人员的职务工资,一律从聘任之下月起,分别按有关工资的规定和标准计发。本案宋贵良1996年8月30日才具备教授任职资格,而其于1996年6月30日即年满60周岁,达到国家法定退休年龄,沈阳化工大学在宋贵良达到法定退休年龄后于1996年8月16日按宋贵良当时具备的职称为其办理退休手续,并自1996年9月开始为宋贵良发放退休工资并无不当。宋贵良要求沈阳化工大学按教授职务为其落实工资待遇,补发教授与副教授的工资差额的诉讼请求,理由不当,该院不予支持。关于宋贵良称其是退休前评为教授的,故应享受教授待遇的主张因沈阳化工大学并无教授的
摘要
根据国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人男年满60周岁、女年满50周岁,连续工龄满10年的应该退休。同时,依据《关于实行专业技术职务聘任制度的通知》及《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定》等相关规定,在实行专业技术职务聘任制的同时,应坚决执行国务院有关离休、退休的规定。对达到离退休年龄的专业技术人员,除个别确因工作需要,按有关文件规定,延缓办理离退休的以外,不再评定专业技术职务。企事业单位受聘担任专业技术职务人员的职务工资,一律从聘任之下月起,分别按有关工资的规定和标准计发。本案宋贵良1996年8月30日才具备教授任职资格,而其于1
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书[2013]沈中审民终再字第173号申请再审人(一审原告、二审上诉人):宋贵良,男,1936年6月30日出生。委托代理人:宋志强,男,汉族,1967年1月24日出生。被申请人(一审被告、二审被上诉人):沈阳化工大学。法定代表人:逄玉俊,该校校长。委托代理人:宋振玲,女,汉族,1972年11月9日出生。宋贵良与沈阳化工大学人事争议纠纷一案,沈阳经济技术开发区……