劳动争议 (2017)豫10民终1483号

案号
(2017)豫10民终1483号
法院
河南省许昌市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
河南省许昌市
裁判日期
2017-06-12

裁判要旨

当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动争议案件,与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供,用人单位不提供的,应当承担不利后果。一、关于原告要求与被告银翔公司解除劳动关系的问题。原告与被告银翔公司存在劳动关系,有原被告签订的劳动合同为凭,事实清楚,证据充分。原被告建立劳动关系后,被告银翔公司作为用人单位,应当为原告缴纳社会保险和养老保险。被告银翔公司未给原告缴纳社会保险和养老保险,违反劳动合同法的相关规定,原告作为劳动者,要求解除与被告的劳动关系,该院予以支持。二、原告要求被告银翔公司支付交通费600元、住院伙食补助费780元、停工留薪期工资18626.67元、护理费2171.32元、一次性伤残补助金19558元、一次性工伤医疗补助金21896元、一次性伤残就业补助金21896元、鉴定费420元的问题。根据《中华人民共和国保险法》第三十六条规定:“职工因工作原因受××,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇”;第三十八条规定:“因工伤发生

摘要

当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动争议案件,与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供,用人单位不提供的,应当承担不利后果。一、关于原告要求与被告银翔公司解除劳动关系的问题。原告与被告银翔公司存在劳动关系,有原被告签订的劳动合同为凭,事实清楚,证据充分。原被告建立劳动关系后,被告银翔公司作为用人单位,应当为原告缴纳社会保险和养老保险。被告银翔公司未给原告缴纳社会保险和养老保险,违反劳动合同法的相关规定,原告作为劳动者,要求解除与被告的劳动关系,该院予以支持。二、原告要求被告银翔公司支付

正文(节选)

河南省许昌市中级人民法院民 事 判 决 书河南省许昌市中级人民法院民事判决书(2017)豫10民终1483号上诉人(原审原告):张文华,男,汉族,1981年10月1日出生,住许昌县。委托诉讼代理人:刘帅,河南天时达律师事务所律师。上诉人(原审被告):许昌银翔三轮摩托车有限公司,住所地许昌县尚集开发区。法定代表人:禄银生,该公司董事长。委托诉讼代理人:乔宏典,河南名人律师事务所律师。上诉人张文华与许……