劳动争议 （2016）闽02民终1366号

张静与中毅达公司存在劳动关系，争议焦点如下：一、关于支付2014年年终奖的问题。张静在庭审中陈述其所主张的年终奖就是《就职意向书》中约定的作为年终奖金发放60000元。中毅达公司对《就职意向书》中陈国中签名的真实性有异议，同时认为双方的薪资应该按照劳动合同约定为准，年终奖应该按照公司规章制度执行。经分析，首先，虽然中毅达公司对《就职意向书》的签名真实性有异议，但是未提供证据予以证明，故对该《就职意向书》的真实性予以认可，根据《就职意向书》的约定张静的年薪为30万元，每月2万元，6万元作为年终奖发放，该年终奖实质是年薪的组成部分。其次，中毅达公司2013年6月至2014年3月均每月转账给张静3500元，陈碰玉平均每月转账给张静15000元左右，2014年1月30日陈碰玉一次性转账给张静3万元。张静认为中毅达公司和陈碰玉转账的部分就是其每月工资，陈碰玉一次性转账3万元系根据《就职意向书》约定的年终奖。虽然中毅达公司对陈碰玉转账的款项系张静部分工资的内容不予认可，但是对陈碰玉系公司财务的身份认可，同时从2014年6月起，中毅达公司每月转账给张静16000元左右，该内容与双方签订了《劳动合同》

张静与中毅达公司存在劳动关系，争议焦点如下：一、关于支付2014年年终奖的问题。张静在庭审中陈述其所主张的年终奖就是《就职意向书》中约定的作为年终奖金发放60000元。中毅达公司对《就职意向书》中陈国中签名的真实性有异议，同时认为双方的薪资应该按照劳动合同约定为准，年终奖应该按照公司规章制度执行。经分析，首先，虽然中毅达公司对《就职意向书》的签名真实性有异议，但是未提供证据予以证明，故对该《就职意向书》的真实性予以认可，根据《就职意向书》的约定张静的年薪为30万元，每月2万元，6万元作为年终奖发放，该年终奖实质是年薪的组成部分。其次，中毅达公司2013年6月至2014年3月均每月转账给张静35

福建省厦门市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）闽02民终1366号上诉人（原审被告）：厦门中毅达环境艺术工程有限公司，住所地厦门市思明区湖滨南路258号鸿翔大厦11层。法定代表人：郑晋楚，总经理。委托代理人：陈景阳，陈自强，福建英合律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：张静，女，1968年1月3日出生，汉族，住厦门市湖里区。委托代理人：熊可可，福建嘉禾嘉律师事务所律师。上诉人厦门中毅达环境……