劳动争议 （2021）鲁06民终3934号

永盛公司作为用人单位对在限期内未向一审法院提交2018年5月份到2019年8月份期间附原始凭证的工资台账、考勤表，应承担不能举证的不利后果。刘子豪诉请确认永盛公司与其2018年12月30日至2019年8月13日存在劳动关系，一审法院予以支持。永盛公司对刘子豪提供的考勤表及工资表不予认可，但未提供相反证据证明，对刘子豪提供的证据，一审法院予以采信。工资表显示刘子豪6月工资7500元、7月工资7750元、8月工资8750元。刘子豪主张永盛公司欠付其6月份工资1000元，诉请永盛公司支付2019年6月1日至2019年8月13日工资12500元，一审法院予以支持。综上所述，判决：一、确认烟台永盛餐饮服务有限公司与刘子豪2018年12月30日至2019年8月13日存在劳动关系。二、限烟台永盛餐饮服务有限公司于判决生效之日起十日内支付刘子豪2019年6月1日至2019年8月13日期间工资12500元。一审案件受理费减半收取为5元，由烟台永盛餐饮服务有限公司负担。二审中，当事人没有提交证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，刘子豪主张与永盛公司存在劳动关系，并提供2019年2月至7月份考勤表，

永盛公司作为用人单位对在限期内未向一审法院提交2018年5月份到2019年8月份期间附原始凭证的工资台账、考勤表，应承担不能举证的不利后果。刘子豪诉请确认永盛公司与其2018年12月30日至2019年8月13日存在劳动关系，一审法院予以支持。永盛公司对刘子豪提供的考勤表及工资表不予认可，但未提供相反证据证明，对刘子豪提供的证据，一审法院予以采信。工资表显示刘子豪6月工资7500元、7月工资7750元、8月工资8750元。刘子豪主张永盛公司欠付其6月份工资1000元，诉请永盛公司支付2019年6月1日至2019年8月13日工资12500元，一审法院予以支持。综上所述，判决：一、确认烟台永盛餐饮服

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁06民终3934号上诉人（原审原告）：烟台永盛餐饮服务有限公司，住所地烟台市芝罘区幸福路付14号。法定代表人：许甫章，执行董事（总经理）。委托诉讼代理人：郭玉文，烟台昆嵛同合法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：吕常美，烟台昆嵛同合法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：刘子豪，男，1988年9月10日出生，汉族，住烟台市牟平区。上诉人烟……