申请撤销仲裁裁决 (2013)深中法劳初字第499号
裁判要旨
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定,具有以下情形的,用人单位可以向法院申请撤销仲裁裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。就本案而言,深圳市民巨科技有限公司、深圳市民巨科技有限公司石岩分公司对相关仲裁裁决的异议均为事实认定方面的争议,不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条所规定的法院对劳动仲裁终局裁决的审查范围。而且,由于双方均未提交证明解除劳动关系原因的证据,仲裁委视为由用人单位提出且经双方协商一致解除劳动关系并裁决用人单位支付解除劳动关系经济补偿并无不妥。深圳市民巨科技有限公司、深圳市民巨科技有限公司石岩分公司的请求缺乏法律依据,本院依法不予支持。综上,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第(十一)项,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定,裁定如下:驳回申请人深圳市民巨科技有限公司、深圳市民巨科技有限公司石岩分公司的申请
摘要
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定,具有以下情形的,用人单位可以向法院申请撤销仲裁裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。就本案而言,深圳市民巨科技有限公司、深圳市民巨科技有限公司石岩分公司对相关仲裁裁决的异议均为事实认定方面的争议,不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条所规定的法院对劳动仲裁终局裁决的审查范围。而且,由于双方均未提交证明解除劳动关系原因的证据,仲
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2013)深中法劳初字第499号申请人深圳市民巨科技有限公司,住所地深圳市南山区××大道××大厦,组织机构代码79045813-8。法定代表人王郁。申请人深圳市民巨科技有限公司石岩分公司,住所地深圳市宝安区××街道××社区××路××楼。法定代表人王郁。被申请人王静,性别:××,××族,××年××月××日出生,身份证住址湖南省××县××洲××组××号,身份……