劳动争议 （2014）乌中民五终字第814号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，众和公司提供了工资册，证明1988年4月至1997年2月张士勇在其单位工作，张士勇对其在此期间在众合公司工作不持异议，但认为其工作期间应为1988年3月至1998年6月，庭审中，张士勇未能提供其自1988年3月至1998年6月在众合公司工作的相关证据，故原审法院确认张士勇于1988年4月至1997年2月在众和公司工作，由于在此期间，众合公司未缴纳张士勇的社会保险费，且众合公司同意补缴张士勇1988年4月至1997年2月期间的社会保险费用，原审法院予以支持。根据张士勇陈述，其与众合公司1998年已解除劳动关系，并已领取解除劳动关系经济补偿金。故对张士勇的其他诉讼请求，原审法院不予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《中华人民共和国劳动法》第七十二条之规定，原审法院遂判决：一、众和公司补缴张士勇1988年4月至1997年2月期间应由企业承担的养老、失业保险费，期间产生的利息应由众合公司承担（于本判决生效后一个月内补缴）；二、驳回张士勇其他诉讼请求。本案受理费

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，众和公司提供了工资册，证明1988年4月至1997年2月张士勇在其单位工作，张士勇对其在此期间在众合公司工作不持异议，但认为其工作期间应为1988年3月至1998年6月，庭审中，张士勇未能提供其自1988年3月至1998年6月在众合公司工作的相关证据，故原审法院确认张士勇于1988年4月至1997年2月在众和公司工作，由于在此期间，众合公司未缴纳张士勇的社会保险费，且众合公司同意补缴张士勇1988年4月至1997年2月期间的社会保险费用，原审法院予以支持。根据张士勇陈述，其与众合公司1

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）乌中民五终字第814号上诉人（原审原告）：张士勇，男，1951年3月5日出生，汉族，无固定职业。委托代理人：张卫清，女，1969年7月10日出生，汉族，新疆华阳劳动和社会保障事物院有限公司员工。被上诉人（原审被告）：新疆众和股份有限公司。住所地：乌鲁木齐市喀什东路**号。法定代表人：ＸＸ，新疆众和股份有限公司董事长。委托代理人：邵……