劳动争议 （2019）粤03民终18420号

本案争议的焦点为王玉珍得到一次性工亡补助金后，能否再次得到一次性伤残就业补助金。《深圳市工伤保险条例》第三十六条规定：职工因为致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：……保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴……经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。该规定的目的是为了弥补工伤职工在与原用人单位解除或终止劳动合同以后就业能力受限而给与工伤职工的一种补偿。本案，王玉珍2008年4月15日受伤，于2009年4月13日被评定为五级伤残，但王玉珍并未提出与富顶公司解除劳动关系，仍然在富顶公司就业，因此，富顶公司未支付一次性伤残就业补助金，符合上述法律规定。现王玉珍因交通事故身亡，已获得一次性工亡补助金，王子军、王乜蓬、文光强、王某请求富顶公司支付一次性伤残就业补助金的上诉理由，于法无据，本院不予支持。综上，王子军、王乜蓬、文光强、王某上诉请求不能成立，本院予以驳回。一审法院认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉

本案争议的焦点为王玉珍得到一次性工亡补助金后，能否再次得到一次性伤残就业补助金。《深圳市工伤保险条例》第三十六条规定：职工因为致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：……保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴……经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。该规定的目的是为了弥补工伤职工在与原用人单位解除或终止劳动合同以后就业能力受限而给与工伤职工的一种补偿。本案，王玉珍2008年4月15日受伤，于2009年4月13日被评定为五级伤残，但王玉珍并

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤03民终18420号上诉人（原审原告）：王子军，男，壮族，1952年4月10日出生，住所地：广西东兰县，系王玉珍之父。上诉人（原审原告）：王乜蓬，女，壮族，1958年1月15日出生，住所地：广西东兰县，系王玉珍之母。上诉人（原审原告）：文光强，男，汉族，1972年12月27日出生，住所地：四川省营山县盐井乡黄岭村**，系王玉珍之夫。上诉人（原……