劳动争议 (2021)苏04民终1325号
裁判要旨
王芝勇在五星宾馆工作,接受五星宾馆管理,五星宾馆亦为王芝勇缴纳社会保险,王芝勇与五星宾馆之间劳动关系明确。关于王芝勇要求五星宾馆支付2020年2月至7月拖欠劳动报酬22412.6元的诉讼请求,2020年2月王芝勇出勤5天,双方均认可值班一天折算三天工作日,王芝勇2020年2月应得工资为166.39×15=2495.85元。2020年3月至6月王芝勇正常上班,工资应为3618.88×4=14475.52元。关于2020年7月上班天数,五星宾馆在庭审中认可仲裁裁决认定的7月份出勤7天的事实,王芝勇认为其出勤天数为10天,但未提交证据予以证明,结合王芝勇的考勤记录最后日期为2020年7月7日,认定王芝勇7月份出勤天数为7天,2020年7月份工资应为166.39×7=1164.73元。五星宾馆共计需向王芝勇支付拖欠的工资18136.1元,因五星宾馆在庭审中认可仲裁裁决18312.31元,故一审支持金额为18312.31元。对于王芝勇认为其平均工资4300元的诉讼请求,因其提供的证据无法证明其主张,故不予采纳。关于王芝勇要求五星宾馆支付2018年、2019年未休年休假工资7908.05元的诉讼请
摘要
王芝勇在五星宾馆工作,接受五星宾馆管理,五星宾馆亦为王芝勇缴纳社会保险,王芝勇与五星宾馆之间劳动关系明确。关于王芝勇要求五星宾馆支付2020年2月至7月拖欠劳动报酬22412.6元的诉讼请求,2020年2月王芝勇出勤5天,双方均认可值班一天折算三天工作日,王芝勇2020年2月应得工资为166.39×15=2495.85元。2020年3月至6月王芝勇正常上班,工资应为3618.88×4=14475.52元。关于2020年7月上班天数,五星宾馆在庭审中认可仲裁裁决认定的7月份出勤7天的事实,王芝勇认为其出勤天数为10天,但未提交证据予以证明,结合王芝勇的考勤记录最后日期为2020年7月7日,认定王
正文(节选)
江苏省常州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏04民终1325号上诉人(原审原告):王芝勇,男,1975年5月7日出生,汉族,住常州市钟楼区。委托诉讼代理人:丁旭姣,江苏致达律师事务所律师。委托诉讼代理人:谭建锋,江苏致达律师事务所律师。上诉人(原审被告):钟楼区五星俊其宾馆,住所地常州市钟楼区星盛家园1幢六-八层、十四-十七层,统一社会信用代码92320404MA1TG4HA3L。经营……