劳动争议 （2016）鄂01民终5527号

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案安邦保险公司2013年8月、9月、12月和2014年2月以月度考核名义扣发姚自峰工资11017元，除2013年9月补发2930元外，安邦保险公司未提供补发姚自峰其他被扣工资及对姚自峰进行月度考核的证据，应承担举证不能的法律责任，应向姚自峰支付被扣工资11017元－2930元=8087元。安邦保险公司要求不予支付姚自峰被扣工资11017元的请求，法院予以部分支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项、第四十六条第（一）项的规定，安邦保险公司未及时足额向姚自峰支付劳动报酬，姚自峰可以解除劳动合同并要求安邦保险公司支付经济补偿金，即8504.6元×4个月=34018.4元，安邦保险公司要求不予支付姚自峰经济补偿金38000元的请求，法院予以部分支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第三十八条第一款第（二）项、第四十六条第（一）项、第四十七条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条的规定，判决如下：一、

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案安邦保险公司2013年8月、9月、12月和2014年2月以月度考核名义扣发姚自峰工资11017元，除2013年9月补发2930元外，安邦保险公司未提供补发姚自峰其他被扣工资及对姚自峰进行月度考核的证据，应承担举证不能的法律责任，应向姚自峰支付被扣工资11017元－2930元=8087元。安邦保险公司要求不予支付姚自峰被扣工资11017元的请求，法院予以部分支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项、第四十六条第（一）项的规定，安邦保险公司未及时足

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂01民终5527号上诉人（原审原告）：安邦财产保险股份有限公司湖北分公司，住所地湖北省武汉市江汉区建设大道847号瑞通广场B座20层。负责人：胡岳，该公司总经理。委托代理人：陈琨，该公司员工。上诉人（原审被告）：姚自峰，男，1982年1月11日出生，汉族，住湖北省武汉市黄陂区。上诉人安邦财产保险股份有限公司湖北分公司（以下简称安邦保险公司）与……