劳动争议 （2016）浙01民终8239号

（一）关于凌志春要求确认自2001年8月至2007年3月、2012年8月至2014年7月凌志春与依科公司存在事实劳动关系的诉讼请求。尽管在2001年8月至2007年3月、2012年8月至2014年7月期间凌志春、依科公司之间并未签订书面劳动合同，但是依科公司从2001年8月开始一直为凌志春参加社会保险，故对凌志春该项诉讼请求，原审法院予以支持。（二）关于凌志春要求依科公司向其支付经济补偿金人民币154347元（以2014年杭州市区全社会单位就业人员年平均工资人民币51449元×12加补贴人民币140000元计算，2015年平均月工资为15953元，因已超过2014年杭州市区全社会单位就业人员年平均工资三倍的限额，按最高三倍限额及不超过十二年计算）的诉讼请求。原审法院认为，劳动者依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律的规定应得的劳动报酬，包括工资、奖金、津贴、补贴、延长工作时间的工资报酬及特殊情况下支付的工资等。本案中，依科公司发放给凌志春的2014年岗位补贴135000元、2015年岗位补贴140000元，应属于劳动报酬。2014年岗位补贴135000元依科公

（一）关于凌志春要求确认自2001年8月至2007年3月、2012年8月至2014年7月凌志春与依科公司存在事实劳动关系的诉讼请求。尽管在2001年8月至2007年3月、2012年8月至2014年7月期间凌志春、依科公司之间并未签订书面劳动合同，但是依科公司从2001年8月开始一直为凌志春参加社会保险，故对凌志春该项诉讼请求，原审法院予以支持。（二）关于凌志春要求依科公司向其支付经济补偿金人民币154347元（以2014年杭州市区全社会单位就业人员年平均工资人民币51449元×12加补贴人民币140000元计算，2015年平均月工资为15953元，因已超过2014年杭州市区全社会单位就业人员年

浙江省杭州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）浙01民终8239号上诉人（原审被告）：杭州依科空气洁净工程有限公司，住所地杭州市拱墅区湖墅南路190号七楼。法定代表人：朱楠，董事长。委托诉讼代理人：吴逢刚，浙江浙同律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：凌志春，男，1966年11月22日出生，汉族，住杭州市富阳区。委托诉讼代理人：康昭董、陈津津，浙江睦润律师事务所律师。上诉人杭州依科空气洁净……