（2017）赣03行终65号
裁判要旨
本案的争议焦点是：被上诉人萍乡市人社局和萍乡市社保局是否存在不履行法定职责之行为。关于被上诉人萍乡市人社局是否存在不履行法定职责的问题。《劳动保障监察条例》第三条规定，县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。《劳动保障监察条例》第十三条规定，对用人单位的劳动保障监察，由用人单位用工所在地的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖。第十一条规定：“劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：……(七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况”。本案中，被举报单位江西天使烟火科技发展有限公司系在萍乡市上栗县市场监督管理局依法注册成立的企业法人，萍乡市人社局收到上诉人的举报材料后当天予以登记，并于2016年7月20日将该案指定上栗县人力资源和社会保障局劳动保障监察大队进行调查处理，符合上述规定，应认定萍乡市人社局对李鑫森的举报履行了相应的职责。至于上栗县人力资源和社会保障局收到案件交办单后是否履行了查处职责不是本案要处理的问题。关于被上诉人萍乡市社保局是否存在不履行法定职责的问题。《中华人民共和国行政诉讼法》第三十八条第一款规定：“在起诉被告不履行法定
摘要
李鑫森、萍乡市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
正文（节选）
江西省萍乡市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)赣03行终65号上诉人（一审原告）李鑫森，男，1964年12月19日生，汉族，住萍乡市，被上诉人（一审被告）萍乡市人力资源和社会保障局，住所地萍乡市建设中路2号，统一社会信用代码11360300556013747F。法定代表人朱广仁，局长。委托代理人罗恒，该局干部。被上诉人（一审被告）萍乡市社会保险事业管理局，住所地萍乡市公园路北桥外，统一社会……