劳动争议 (2013)吐中民一终字第174号
裁判要旨
原告唐峰家与第三人曲振民之间并未达成向原告支付20000元/月工资的意思表示。最后,在原告向本院提供的证据中,短信只是原告单方面发出;2011年的录音内容里,第三人曲振民没有承认收到过原告20000元/月工资短信,也没有承认其答应过原告给其支付每月20000元的工资,并明确表示,自己没有该权利;仲裁庭审笔录中,证人证言是听说,属于传来证据。以上证据均为间接证据,未能形成证据链条,不能证明原告与第三人针对20000元/月的工资标准达成一致意见的事实。综上所述,为保护双方当事人的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》第二十二条、第二十五条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条,判决驳回原告唐峰家的诉讼请求。宣判后,唐峰家不服,向本院提起上诉称:请求依法撤销(2012)鄯民一初字第768号民事判决,支持上诉人一审全部诉求,被上诉人及第三人承担本案一、二审诉讼费用。上诉人唐峰家认为,2011年4月,第三人给上诉人打电话让上诉人组织人马到鄯善县建发电厂,双方谈好后,为明确工资,上诉人专门用手机短信将大小工的工资及本人每月2万元的工资发给了第三人。完工后被上诉人按约支付了大小工的工资,
摘要
原告唐峰家与第三人曲振民之间并未达成向原告支付20000元/月工资的意思表示。最后,在原告向本院提供的证据中,短信只是原告单方面发出;2011年的录音内容里,第三人曲振民没有承认收到过原告20000元/月工资短信,也没有承认其答应过原告给其支付每月20000元的工资,并明确表示,自己没有该权利;仲裁庭审笔录中,证人证言是听说,属于传来证据。以上证据均为间接证据,未能形成证据链条,不能证明原告与第三人针对20000元/月的工资标准达成一致意见的事实。综上所述,为保护双方当事人的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》第二十二条、第二十五条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条,判决驳回
正文(节选)
新疆维吾尔自治区吐鲁番地区中级人民法院民 事 判 决 书(2013)吐中民一终字第174号上诉人(原审原告)唐峰家,男,汉族。委托代理人费国华,鄯善县为民法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告)中铁十九局第一工程有限公司新疆鄯善项目部。法定代表人李程,公司经理。委托代理人柳凯,鄯善县城镇法律服务所法律工作者。第三人(原审第三人)曲振民,男,满族。委托代理人柳凯,鄯善县城镇法律服务所法律工作者。上……