劳动争议 （2021）辽01民终4288号

上诉人诉讼已明显超过劳动争议申请仲裁的时效，事实认定不清。上诉人与被上诉人不是受劳动法调整的劳动关系，而是受民法典调整的劳务关系。上诉人的诉讼请求是确认身份的确权案件，不属于劳动争议案件。沈阳市公共文化服务中心（沈阳市文化演艺中心）答辩称:本案的问题属于时间跨度较大的历史遗留问题，又涉及文化体制改革。我单位进行了深入调查和咨询求教，认为此次文化体制改革包含原大东电影院的在职职工和离退休人员。我馆实行一馆两制，原大东电影院合并人员性质为无编制但是人事、工资均按照事业标准执行，我单位编制批文和岗位管理手册并无原大东电影院人员。文化体制改革属于政府主导行为，当时只是文化系统就有八家单位参与转制，涉及千余人。陈莹向一审法院起诉请求:1.要求判令被告承认其下属部门沈阳市群众艺术馆在2006年2月7日为原告办理的退休手续合法；2.要求判令被告确认其下属部门沈阳市群众艺术馆所属的红玫瑰歌舞厅（原大东电影院）转企改革与原告无关；3.要求被告法定代表人到庭参加诉讼，诉讼费由被告承担。一审法院认定事实:原告原系沈阳市大东电影院职工，2020年5月1日沈阳市大东电影院并入沈阳市群众艺术馆，沈阳市群众艺术馆根

上诉人诉讼已明显超过劳动争议申请仲裁的时效，事实认定不清。上诉人与被上诉人不是受劳动法调整的劳动关系，而是受民法典调整的劳务关系。上诉人的诉讼请求是确认身份的确权案件，不属于劳动争议案件。沈阳市公共文化服务中心（沈阳市文化演艺中心）答辩称:本案的问题属于时间跨度较大的历史遗留问题，又涉及文化体制改革。我单位进行了深入调查和咨询求教，认为此次文化体制改革包含原大东电影院的在职职工和离退休人员。我馆实行一馆两制，原大东电影院合并人员性质为无编制但是人事、工资均按照事业标准执行，我单位编制批文和岗位管理手册并无原大东电影院人员。文化体制改革属于政府主导行为，当时只是文化系统就有八家单位参与转制，涉及

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）辽01民终4288号上诉人（原审原告）：陈莹，女，1956年3月16日出生，汉族，住沈阳市铁**。被上诉人(原审被告):沈阳市公共文化服务中心（沈阳市文化演艺中心），住所地沈阳市浑**全运三路**沈阳艺术大厦。法定代表人：白文煜，该中心主任。委托诉讼代理人：王伟，女，该单位员工。委托诉讼代理人：白旭，男，该单位员工。上诉人陈莹因与被上诉人沈阳市……