劳务合同纠纷 (2016)鲁03民终2487号

案号
(2016)鲁03民终2487号
法院
山东省淄博市中级人民法院
案由
劳务合同纠纷
年份
2016
地域
山东省淄博市
裁判日期
2016-09-12

裁判要旨

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条第一款规定,村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。因此,原告主张在被告处担任计生主任期间的工资问题,并非民事上的平等主体之间的关系,不属于人民法院民事案件受案范围。据此依照《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条第一款,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第(四)项之规定,裁定:驳回原告李红群的起诉。本院认为,《山东省劳动和社会保障厅关于劳动争议处理若干问题的意见》(鲁劳社【2002】43号)第四条规定,聘用人员与村民委员会、居民委员会之间因报酬待遇发生的争议,不属于劳动争议仲裁委员会的受理范围,应告知其向有关部门申诉处理。上诉人李红群主张其受被上诉人后孟居委会聘用提供劳务,符合以上不属于劳动争议受案范围的法规规定,不属于人民法院受案范围,一审法院驳回其起诉正确,李红群应就其报酬待遇问题向有关部门申诉处理。综上所述,李红群的上诉请求不能成立,一审裁定认定事实清楚、适用法律正确,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十一条规定,裁定如下:驳

摘要

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条第一款规定,村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。因此,原告主张在被告处担任计生主任期间的工资问题,并非民事上的平等主体之间的关系,不属于人民法院民事案件受案范围。据此依照《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条第一款,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第(四)项之规定,裁定:驳回原告李红群的起诉。本院认为,《山东省劳动和社会保障厅关于劳动争议处理若干问题的意见》(鲁劳社【2002】43号)第四条规定,聘用人员与村民委员会、居民委员会之间因报酬待遇发生的争议,不属于劳动争

正文(节选)

山东省淄博市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)鲁03民终2487号上诉人(原审原告):李红群,山东省淄博市淄川区钟楼街道办事处后孟社区居民。委托诉讼代理人:李世祥,山东省淄博市淄川区钟楼街道办事处后孟社区居民。被上诉人(原审被告):淄川区钟楼街道办事处后孟社区居民委员会。住所地:山东省淄博市淄川区钟楼街道办事处后孟社区。法定代表人:李荣,主任。委托诉讼代理人:赵迎,淄博淄川同舟法律服务所法……