劳动争议 （2016）黔03民终354号

依法为劳动者参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险是用人单位的法定义务，被告桐梓县龙华煤矿没有给原告李帮和参加前述社会保险，原告要求解除劳动关系，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，予以支持。2012年2月至2013年1月，被告之上级公司将原告从被告调往桐梓县黔渝煤矿工作，其后又调回被告单位工作，依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条的规定，其工作年限应合并计算，被告“原告于2013年2月到我矿工作”的主张，无法律依据，不予认可。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条的规定，被告应当给予原告7个月工资标准的经济补偿，原告要求6.5个月的工资标准的经济补偿，在法律规定的范围之内，予以确认，被告应支付原告解除劳动关系经济补偿金26000元。被告依法为原告参加了工伤保险，依照《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定，原告应当到社会保险机构请求审核支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费，原告要求被告支付，不符合法律规定，本院不予支持。依照《中华人民共和国社会保险法》第三十九条，《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条之规定

依法为劳动者参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险是用人单位的法定义务，被告桐梓县龙华煤矿没有给原告李帮和参加前述社会保险，原告要求解除劳动关系，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，予以支持。2012年2月至2013年1月，被告之上级公司将原告从被告调往桐梓县黔渝煤矿工作，其后又调回被告单位工作，依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条的规定，其工作年限应合并计算，被告“原告于2013年2月到我矿工作”的主张，无法律依据，不予认可。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条的规定，被告应当给予原告7个月工资标准的经济补偿，原告要求6.5个月的工资标准的经济补偿

贵州省遵义市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）黔03民终354号上诉人（原审被告）桐梓县龙华煤矿。组织机构代码21483287-3住所地：贵州省遵义市桐梓县羊磴镇白果村。投资人陈祖华，经理。被上诉人（原审原告）李帮和，男，1972年4月21日出生，汉族，贵州省桐梓县人，住桐梓县羊磴镇羊岩村关口组**号。委托代理人冯於平，桐梓县法律援助中心公职律师。上诉人桐梓县龙华煤矿因与被上诉人李帮和劳动……