劳动争议 （2017）鲁13民终4975号

根据原告提交的录音资料、被告提交的证人证言，并结合原、被告双方的陈述，可以认定原告出事故前在被告处工作，原告的劳动受被告的管理，被告为原告发放劳动报酬，原告在被告处工作多年，原告居住在被告为其租赁的房屋内，双方用工关系比较稳定。原、被告双方均符合法律、法规规定的主体资格，原告在被告处工作，受被告的劳动管理，从事被告安排的有报酬的劳动，原告提供的劳动是被告业务的组成部分，双方之间符合劳动关系法定构成要件，双方之间存在事实劳动关系。原告在被告处工作时，被告未依法为原告办理社保缴纳手续，原告现已中毒昏迷，原告法定代理人要求与被告解除劳动关系，并要求被告支付经济补偿金的理由充分，予以支持。原告提交的通话录音中显示双方均认可原告的工资为3000元/月，被告未能提交证据证明原告的工资发放情况，被告应承担举证不能的法律后果，故认定原告的月平均工资为3000元。原告在被告处连续工作多年，被告个体工商户的设立时间为2012年10月，原告自此开始计算工作年限不违反法律规定，予以认定。综上，被告应支付原告经济补偿金10500元（3000元/月×3.5个月）。根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第三十八条

根据原告提交的录音资料、被告提交的证人证言，并结合原、被告双方的陈述，可以认定原告出事故前在被告处工作，原告的劳动受被告的管理，被告为原告发放劳动报酬，原告在被告处工作多年，原告居住在被告为其租赁的房屋内，双方用工关系比较稳定。原、被告双方均符合法律、法规规定的主体资格，原告在被告处工作，受被告的劳动管理，从事被告安排的有报酬的劳动，原告提供的劳动是被告业务的组成部分，双方之间符合劳动关系法定构成要件，双方之间存在事实劳动关系。原告在被告处工作时，被告未依法为原告办理社保缴纳手续，原告现已中毒昏迷，原告法定代理人要求与被告解除劳动关系，并要求被告支付经济补偿金的理由充分，予以支持。原告提交的通

山东省临沂市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁13民终4975号上诉人（原审被告）：临沂批发城风情鞋业商行，注册号：371301600679066。业主：贾建平，男，1965年3月24日生，身份证号：1523011***********，汉族，住临沂市兰山区华丰鞋帽市场精品**。委托诉讼代理人：姚宗征，山东力维律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：任春山，男，1968年3月28日生，汉族……