保安服务合同纠纷 （2016）鲁01民终2307号
裁判要旨
《山东省人民政府办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》（鲁政办发[1999]32号）规定，对于职工出生时间的认定，当职工身份证与档案记载不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。2015年5月，济南振邦历下分公司为王冲申报了退休手续，人社部门于2015年6月23日为王冲核发了退休证，但社保部门根据王冲的档案年龄，认定王冲的计算退休年龄的出生日期为1954年6月30日，法定退休时间应为2014年6月份。因济南振邦历下分公司已经审核过王冲的档案，但未发现王冲档案年龄与身份证年龄的差异，致使未能及时为王冲申报退休，致使王冲未能在2014年7月至2015年6月期间享受退休待遇，济南振邦历下分公司应赔偿相应损失。根据社保部门的核定，王冲在2014年度的基本养老金为2414.90元/月；根据济南市人力资源和社会保障局发布的《关于转发鲁人社发[2015]25号调整企业退休人员进本养老保险金的通知》的规定，结合王冲的实发退休金数额，可以认定王冲2015年度的基本养老金为2699.60元/月。因王冲在2014年7月至2015年6月期间已经提供了劳
摘要
《山东省人民政府办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》（鲁政办发[1999]32号）规定，对于职工出生时间的认定，当职工身份证与档案记载不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。2015年5月，济南振邦历下分公司为王冲申报了退休手续，人社部门于2015年6月23日为王冲核发了退休证，但社保部门根据王冲的档案年龄，认定王冲的计算退休年龄的出生日期为1954年6月30日，法定退休时间应为2014年6月份。因济南振邦历下分公司已经审核过王冲的档案，但未发现王冲档案年龄与身份证年龄的差异，致使未能及时为王冲申报退休，致使王冲未能在2014年7月
正文（节选）
山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鲁01民终2307号上诉人（原审原告）王冲，男，1955年6月30日出生，汉族，住济南市。被上诉人（原审被告）济南市振邦保安服务有限责任公司历下分公司，住所地济南市。负责人房玉冰，总经理。委托代理人张波，济南市振邦保安服务有限责任公司历下分公司员工。上诉人王冲因与被上诉人济南市振邦保安服务有限责任公司历下分公司(以下简称济南振邦历下分公司)劳动……