劳动争议 （2017）吉03民终269号

原告虽然一直在四平市铁西区仁兴街市容卫生管理站从事保洁员，但原告是否与被告单位直接存在劳动关系及何时存在劳动关系，原告未能向本院提供相关证据。故原告起诉被告单位要求确认与其存在劳动关系，证据不足，本院不予支持。综上，依照《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，遂判决：驳回原告张玉红的诉讼请求。本院二审期间，当事人没有提交新证据。本院查明的事实与一审查明的事实一致，本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，张玉红主张与铁西环卫处之间存在劳动关系，但其提供的工资表复印件中单位名称分别为仁兴街、仁兴街城管科、仁兴街市容卫生管理站，用人单位均不是铁西环卫处。张玉红在二审中自认其是财政开支，每月去仁兴街道领取现金工资，其工作受街道管理。故张玉红向法庭提交的证据不能证明其与铁西环卫处之间存在劳动关系。铁西环卫处亦否认与张玉红之间存在劳动关系。根据最高人民法院《关于适用的解释》第九十条规定：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人

原告虽然一直在四平市铁西区仁兴街市容卫生管理站从事保洁员，但原告是否与被告单位直接存在劳动关系及何时存在劳动关系，原告未能向本院提供相关证据。故原告起诉被告单位要求确认与其存在劳动关系，证据不足，本院不予支持。综上，依照《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，遂判决：驳回原告张玉红的诉讼请求。本院二审期间，当事人没有提交新证据。本院查明的事实与一审查明的事实一致，本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，张玉红主张与铁西环卫处之间存在劳动关系，但其提供的工资表复印件中单位名称分别为仁兴街、仁兴街城管科、仁兴街市容卫生管理站，用人单位均不是铁西环卫处。张玉红在二审中自认其是财政开支，每月去仁

吉林省四平市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）吉03民终269号上诉人（原审原告）:张玉红，女，1965年5月14日出生，汉族，现住吉林省四平市铁西区。委托诉讼代理人：闫明阳，女，1985年9月19日出生，汉族，现住吉林省四平市铁西区。系张玉红女儿。被上诉人（原审被告）:四平市铁西区环境卫生管理处。负责人：李筱鹏。委诉讼代理人：林海，该单位法律顾问。上诉人张玉红因与被上诉人四平市铁西区环境……