劳动争议 （2013）呼民终字第786号

本案的焦点是，原告袁志福与呼伦贝尔查干矿业有限公司之间是否存在劳动合同关系，袁志福上诉请求中的（二）一九）项内容是否正确。认为劳务派遣是由劳务派遣机构（用人单位）与派遣工人订立劳动合同，由派遣工人向要派遣单位（实际用工单）给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间。本案中袁志福与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司签订的劳动合同，派遣到呼伦贝尔查干矿业有限公司工作，袁志福应与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司之间存在劳动合同关系，袁志福与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司之间签订的劳动合同合法有效，依法订立的合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。袁志福提供的证据及辩论意见证明不了与呼伦贝尔查干矿业有限公司之间存在劳动合同关系及应为袁志福交纳支付各项费用754350.23元的主张，袁志福对其主张的具体诉讼请求未提出具体证据，袁志福的主张因证据不足不能成立，该院不予支持袁志福的诉讼请求。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后

本案的焦点是，原告袁志福与呼伦贝尔查干矿业有限公司之间是否存在劳动合同关系，袁志福上诉请求中的（二）一九）项内容是否正确。认为劳务派遣是由劳务派遣机构（用人单位）与派遣工人订立劳动合同，由派遣工人向要派遣单位（实际用工单）给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间。本案中袁志福与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司签订的劳动合同，派遣到呼伦贝尔查干矿业有限公司工作，袁志福应与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司之间存在劳动合同关系，袁志福与新巴尔虎右旗力源人力资源服务有限公司之间签订的劳动合同合法有效，依法订立的合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。袁志福提供

内蒙古自治区呼伦贝尔市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）呼民终字第786号上诉人（原审原告）袁志福，男，汉族，无职业，现住内蒙古自治区新巴尔虎右旗。委托代理人范婧，内蒙古环通律师事务所律师。委托代理人王霞，女，汉族，无职业。被上诉人（原审被告）呼伦贝尔查干矿业有限公司，住所地内蒙古自治区新巴尔虎右旗。法定代表人龚强，董事长。委托代理人王三一，男，汉族，该公司主任。委托代理人乌妮热，内蒙古典……