劳动争议 (2019)湘09民终2391号

案号
(2019)湘09民终2391号
法院
湖南省益阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
湖南省益阳市
裁判日期
2019-12-20

裁判要旨

根据《工伤保险条例》第十七条之规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤认定是对职工事故责任基础事实的认定,劳动能力等级鉴定是对受事故伤害职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。本案中徐建斌无法认定为工伤,同时根据湖南迪安司法鉴定中心湘迪司鉴中心(2019)95号不予受理通知书,无法对徐建斌进行伤残等级、职业工伤程度认定,徐建斌向艾华公司主张的自2015年11月11日至2018年11月11日医疗所需产生费用32000元、因公受伤后不能正常工作的费用214500元、因公受伤后因身体生活不能自理的陪护费64350元,因公负伤身体后续的康复治疗费用1050000元,因工负伤后的工作工资1782000元等费用,均系工伤保险待遇的内容,而享受工伤保险待遇必

摘要

根据《工伤保险条例》第十七条之规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤认定是对职工事故责任基础事实的认定,劳动能力等级鉴定是对受事故伤害职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。本案中徐建斌无法认定为工伤,同时根据湖南迪安司法鉴定中心湘迪司鉴中心(201

正文(节选)

湖南省益阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)湘09民终2391号 上诉人(原审原告):徐建斌,男,1980年7月21日出生,汉族,住湖南省益阳市。 被上诉人(原审被告):湖南艾华集团股份有限公司,住所地益阳市。 法定代表人:艾立华,系该公司董事长。 委托诉讼代理人:唐婵娟,女,该公司职员。 委托诉讼代理人:刘舟,女,该公司职员。 上诉人徐建斌因与被上诉人湖南艾华集团股份有限公司(以下……