劳动争议 （2014）西中民高终字第00177号

王振江与西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店于2011年2月25日签订了《工作协议书》，双方约定工作时间自2011年3月1日起算，协议有效期为1年，工资待遇为每月35000元。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”2012年1月20日，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店经营者张望向王振江出具欠条一张“今欠王振江4个月工资120000（壹拾贰万元整）”，双方当事人对该欠条的真实性均无异议。因此，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店应向王振江支付该工资。银行流水显示，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店已于2012年4月29日、2012年7月26曰、2012年8月20日通过银行转账共计向王振江支付2012年1月20曰前拖欠的工资90000元，现西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店仍欠王振江2012年1月20日前的工资30000元。西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店应将该拖欠之工资支付给王振江。双方签订的《工作协议书》载明协议的有效期为一年，《工作协议书》于2012年2月底终止。因此，2012年2月，西安市雁塔区

王振江与西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店于2011年2月25日签订了《工作协议书》，双方约定工作时间自2011年3月1日起算，协议有效期为1年，工资待遇为每月35000元。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”2012年1月20日，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店经营者张望向王振江出具欠条一张“今欠王振江4个月工资120000（壹拾贰万元整）”，双方当事人对该欠条的真实性均无异议。因此，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店应向王振江支付该工资。银行流水显示，西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店已于2012年4月

陕西省西安市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）西中民高终字第00177号上诉人（原审原告）王振江。委托代理人齐进军，陕西金镝律师事务所律师。上诉人（原审被告）西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店。负责人张望，该店经营者。委托代理人李林峰，陕西众邦律师事务所律师。上诉人王振江与上诉人西安市雁塔区威航汽车养护服务光华路店劳动争议一案，均不服西安市雁塔区人民法院（2013）雁民初字第07239号……