劳动争议 （2015）一中民终字第171号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。卓爱军提交的诊断证明显示卓爱军于2014年6月12日至7月7日期间住院治疗，且兆信印刷公司在卓爱军住院治疗期间收到了卓爱军提交的诊断证明书，故兆信印刷公司以卓爱军在此期间旷工为由与卓爱军解除劳动关系的理由不成立，兆信印刷公司应支付卓爱军解除劳动关系经济补偿金，兆信印刷公司要求不支付经济补偿金8732元的诉讼请求，证据不，法院不予支持。2013年12月至2014年6月12日期间，兆信印刷公司未与卓爱军续签劳动合同，亦未举证证明卓爱军拒签劳动合同，故兆信印刷公司应支付卓爱军此期间未签劳动合同的双倍工资差额，兆信印刷公司要求不支付未签劳动合同双倍工资差额13971元的诉讼请求，证据不足，法院不予支持。综上所述，法院依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第八十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、原告北京兆信德记信息标签印刷有限公司于本判决生效后十日内支付被告卓爱军解除劳动关系经济补

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。卓爱军提交的诊断证明显示卓爱军于2014年6月12日至7月7日期间住院治疗，且兆信印刷公司在卓爱军住院治疗期间收到了卓爱军提交的诊断证明书，故兆信印刷公司以卓爱军在此期间旷工为由与卓爱军解除劳动关系的理由不成立，兆信印刷公司应支付卓爱军解除劳动关系经济补偿金，兆信印刷公司要求不支付经济补偿金8732元的诉讼请求，证据不，法院不予支持。2013年12月至2014年6月12日期间，兆信印刷公司未与卓爱军续签劳动合同，亦未举证证明卓爱

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）一中民终字第171号上诉人（原审原告）北京兆信德记信息标签印刷有限公司，住所地北京市昌平区昌平镇西环路北口弘大路1号。法定代表人于大洋，总经理。委托代理人焦丽丽，北京雷石律师事务所律师。被上诉人（原审被告）卓爱军，女，1971年5月10日出生。委托代理人周富顺，男，1966年5月22日出生，北京银建出租汽车公司出租车司机。上诉人北京兆信德记信息标……