劳动争议 （2017）豫01民终17602号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。张某请求确认其与赋安公司存在劳动关系，但张某所提交的证据不足以认定张某、赋安公司之间存在劳动关系的事实，故张某的诉讼请求不能成立。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决：驳回张某的诉讼请求。案件受理费10元减半收取5元，由张某负担，剩余5元，退回张某。二审中，上诉人向本院提供张某自2015年3月至事故发生之日前银行流水一份，被上诉人法定代表人的身份信息一份，证明自2015年3月至2016年9月从被上诉人法定代表人林峰的个人账户定期向张某发放工资的事实；申请法院调取向张某定期转账的账户为林峰的身份信息，证明向张某定期转账的林峰与被上诉人的法人系同一人。综合证明张某在被上诉人处上班，被上诉人定期给张某发放工资的事实，双方存在事实的劳动关系。赋安公司认为，银行流水是复印件，不予认可。从银行流水也不能证明张某与被上诉人之间存在任何的劳动关系；对于法定代表人信息，因为是复印件，不知道对方说的林峰是哪个林峰，其认为与被上诉人之间没有必然的联系。本院经审理查明的事实与一审一致。本院认为，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。张某请求确认其与赋安公司存在劳动关系，但张某所提交的证据不足以认定张某、赋安公司之间存在劳动关系的事实，故张某的诉讼请求不能成立。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决：驳回张某的诉讼请求。案件受理费10元减半收取5元，由张某负担，剩余5元，退回张某。二审中，上诉人向本院提供张某自2015年3月至事故发生之日前银行流水一份，被上诉人法定代表人的身份信息一份，证明自2015年3月至2016年9月从被上诉人法定代表人林峰的个人账户定期向张某发放工资的事实；申请法院调取向张某定期转账的账户为林峰的身份信息，证明向张某定期转账的林峰与被上

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫01民终17602号上诉人：申转风，女，汉族，1958年3月4日出生，住河南省新密市。系张某之妻。上诉人：张进，男，汉族，1981年11月23日出生，住河南省新密市。系张某之子。上诉人：张娟，女，汉族，1990年5月4日出生，住河南省新密市。委托诉讼代理人：米小娟，河南剑澜律师事务所律师。委托诉讼代理人：袁艺函，河南剑澜律师事务所实习律师。被……