劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）闽03行终247号

被告莆田市荔城区人力资源和社会保障局根据生效的判决，经过重新调查后，重新作出莆荔人社工认【2018】108-1号《认定工伤决定书》，程序合法，符合法律规定，其认定事实清楚，证据充分；其依据《工伤保险条例》第十四条第一项规定，认定第三人为工伤，适用法律正确。原告认为“其与第三人之间不存在劳动关系以及被告以同一事实和理由作出相同的行政行为，违反了法律规定”，没有事实和法律依据，本院不予支持。据此，原审法院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告福建省万屹建设工程有限公司的诉讼请求。 一审宣判后，上诉人福建省万屹建设工程有限公司不服，提出上诉称：1、原审法院认定上诉人与第三人陈志建存在劳动关系认定事实错误。2、确认劳动关系是工伤决定的前提，未经确认劳动关系，工伤认定程序违法，事实不清，证据不足，明显不具有合法性，原审判决支持违法的工伤认定行政行为是错误的。3、被诉工伤认定行政行为违反法定程序，原审法院适用法律错误。请求撤销原判决，依法改判支持上诉人诉讼请求。 二审期间，上诉人与被上诉人均未提供新的证据材料,双方在原审时提供的证据已随案移送本院。本院经审查，认定证据的情况

被告莆田市荔城区人力资源和社会保障局根据生效的判决，经过重新调查后，重新作出莆荔人社工认【2018】108-1号《认定工伤决定书》，程序合法，符合法律规定，其认定事实清楚，证据充分；其依据《工伤保险条例》第十四条第一项规定，认定第三人为工伤，适用法律正确。原告认为“其与第三人之间不存在劳动关系以及被告以同一事实和理由作出相同的行政行为，违反了法律规定”，没有事实和法律依据，本院不予支持。据此，原审法院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告福建省万屹建设工程有限公司的诉讼请求。 一审宣判后，上诉人福建省万屹建设工程有限公司不服，提出上诉称：1、原审法院认定上诉人与第三人陈

福建省莆田市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2019）闽03行终247号 上诉人（原审原告）福建省万屹建设工程有限公司，住所地莆田市城厢区灵川镇何寨社区康富西路85号，统一社会信用代码913503006875438526。 法定代表人蔡剑山，董事长。 委托代理人黄志兴、郑建国（实习），福建京莆律师事务所律师。特别代理。 被上诉人（原审被告）莆田市荔城区人力资源和社会保障局，住所地莆田市荔城区胜……