劳动争议 （2015）鄂十堰中民三终字第00522号

因企业非自主改制引发的劳动争议，不属于人民法院民事诉讼的受案范围。付必学参加工作后，于1993年2月调入房县机械工业局，被安排到房县机械工业总公司工作。先后任该公司财务科长和业务办公室主任，职业身份为工人。期间被借用到房县机械工业局工作，后该局被撤销，其职能由房县经济和信息化局行使。1997年10月，房县人民政府办公会议纪要第24号规定，将房县机械工业总公司挂靠房县汽配二厂（后更名为：房县神通汽配有限公司），并将该公司资产和包括付必学在内的人员一并转移，但付必学未去报到上班。2001年10月，原房县劳动局批准了房县神通汽配有限公司改制职工安置工作方案，该批复明确规定：原在册职工在一次性支付安置费或经济补偿金后，全部解除职工身份，终止原劳动关系。付必学也属该公司企业改制人员，2004年2月，付必学领取了9911元的该公司职工改制安置费。现付必学因与房县经济和信息化局之间的劳动争议属非企业自主改制而引发，不属于人民法院民事诉讼范围。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（三）第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（四）项、《最高人民法院关于适用〈

因企业非自主改制引发的劳动争议，不属于人民法院民事诉讼的受案范围。付必学参加工作后，于1993年2月调入房县机械工业局，被安排到房县机械工业总公司工作。先后任该公司财务科长和业务办公室主任，职业身份为工人。期间被借用到房县机械工业局工作，后该局被撤销，其职能由房县经济和信息化局行使。1997年10月，房县人民政府办公会议纪要第24号规定，将房县机械工业总公司挂靠房县汽配二厂（后更名为：房县神通汽配有限公司），并将该公司资产和包括付必学在内的人员一并转移，但付必学未去报到上班。2001年10月，原房县劳动局批准了房县神通汽配有限公司改制职工安置工作方案，该批复明确规定：原在册职工在一次性支付安置

湖北省十堰市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）鄂十堰中民三终字第00522号上诉人（原审原告）付必学。被上诉人（原审被告）房县经济和信息化局。住所地：湖北省房县城关镇丁字街**号。法定代表人张安学。委托代理人鲍明波。代理权限：一般代理。委托代理人杜建立，湖北陵燕律师事务所律师。代理权限：一般代理。上诉人付必学为与被上诉人房县经济和信息化局劳动争议一案，不服湖北省房县人民法院（2015）鄂房……