劳动争议 (2015)沈中民五终字第546号
裁判要旨
根据我国民事诉讼法的规定,当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利,本案沈阳市义泰实业总公司经该院合法传唤,无正当理由拒不出庭应诉,视为其放弃了答辩和质证的权利。程玉芳、沈阳市义泰实业总公司之间的劳动关系成立,2000年以后程玉芳未为沈阳市义泰实业总公司提供劳动,系由于沈阳市义泰实业总公司原因所致。且根据沈阳市义泰实业总公司法定代表人签署的书面决定,程玉芳亦符合获取安置费的条件。因沈阳市义泰实业总公司未与程玉芳签订“关于职工一次性买断安置协议书”并支付安置费,故对程玉芳现向沈阳市义泰实业总公司主张有关劳动者权利应予支持。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,用人单位被吊销营业执照的,劳动合同终止,该法自2008年1月1日起施行;本案中,沈阳市义泰实业总公司已于2000年9月被吊销营业执照;故程玉芳、沈阳市义泰实业总公司的劳动关系自2007年12月31日终止。沈阳市义泰实业总公司应对程玉芳承担2007年12月31日前的用人单位义务。包括:1、支付经济补偿金。2007年沈阳市最低工资为550元每月,故当年月平均工资为550元,沈阳市义泰实业总公司应支付程玉芳1993年10月
摘要
根据我国民事诉讼法的规定,当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利,本案沈阳市义泰实业总公司经该院合法传唤,无正当理由拒不出庭应诉,视为其放弃了答辩和质证的权利。程玉芳、沈阳市义泰实业总公司之间的劳动关系成立,2000年以后程玉芳未为沈阳市义泰实业总公司提供劳动,系由于沈阳市义泰实业总公司原因所致。且根据沈阳市义泰实业总公司法定代表人签署的书面决定,程玉芳亦符合获取安置费的条件。因沈阳市义泰实业总公司未与程玉芳签订“关于职工一次性买断安置协议书”并支付安置费,故对程玉芳现向沈阳市义泰实业总公司主张有关劳动者权利应予支持。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,用人单位被吊销营业执
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)沈中民五终字第546号上诉人(原审原告):程玉芳,女,1960年4月23日出生,汉族,住址沈阳市和平区。委托代理人:代宝辉,男,1960年3月12日出生,汉族,系上诉人丈夫,住址同上诉人。被上诉人(原审被告):沈阳市义泰实业总公司,住所地沈阳市和平区。法定代表人:车毅。上诉人程玉芳因与被上诉人沈阳市义泰实业总公司劳动争议一案,不服沈阳市和平区人……