劳动争议 (2021)鲁02民终4188号

案号
(2021)鲁02民终4188号
法院
山东省青岛市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
山东省青岛市
裁判日期
2021-04-20

裁判要旨

关于入职时间,应由崔x承担举证责任,崔x并未提交充分证据证明其在青岛中升顺通汽车销售服务有限公司和中升仕豪公司工作时间符合连续计算的情形,应当承担举证不能的法律后果,结合双方提交的劳动合同及中升仕豪公司为崔 亮缴纳社会保险情况,一审法院认定崔x在中升仕豪公司的工 作期间为2012年12月1日至2020年5月12日。 关于中升仕豪公司是否系违法解除劳动关系,根据法律规定,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,应由用人单位负举证责任。本案中,中升仕豪公司主张崔x自2015年4月22日至2017年7月7日期间持有日照捷路汽车公司40%股权,并担任该公司监事,违反不得在其他公司担任职务或兼职的规定,严重违反了公司规章制度,并对本公司的利益造成损失,并据此解除与崔x的劳动关系。但崔x已于2017年7月7日不再担任日照捷路汽车公司监事且不再持有该公司股份,结合中升仕豪公司与崔x第一份劳动合同于2017年11月30日到期后,双方又于2017年12月1日签订了第二份劳动合同,且中升仕豪公司关于竞业禁止的相关规定均是在2017年12月1日

摘要

关于入职时间,应由崔x承担举证责任,崔x并未提交充分证据证明其在青岛中升顺通汽车销售服务有限公司和中升仕豪公司工作时间符合连续计算的情形,应当承担举证不能的法律后果,结合双方提交的劳动合同及中升仕豪公司为崔 亮缴纳社会保险情况,一审法院认定崔x在中升仕豪公司的工 作期间为2012年12月1日至2020年5月12日。 关于中升仕豪公司是否系违法解除劳动关系,根据法律规定,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,应由用人单位负举证责任。本案中,中升仕豪公司主张崔x自2015年4月22日至2017年7月7日期间持有日照捷路汽车公司40%

正文(节选)

山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁02民终4188号 上诉人(原审原告):青岛中升仕豪汽车销售服务有限公司,住所地青岛市城阳区。统一社会信用代码:91xx7T。 法定代表人:李远华,执行董事兼经理。 委托诉讼代理人:周重骏,山东康桥(青岛)律师事务所律师。 委托诉讼代理人:王婷,山东康桥律师事务所律师。 被上诉人(原审被告):崔x,男,1983年5月18日出生,汉族,住山……