劳动争议 （2017）辽01民终10683号

劳动者的合法权益受法律保护。杨剑杨剑在工作中受伤，后被评定为十级伤残，事实清楚，证据确凿。职工因工受伤的应享受工伤保险待遇。关于新广陶瓷公司主张按照2016年11月30日与杨剑签订的协议书履行剩余10,000.00元的给付义务，根据双方当事人的陈述，杨剑与新广陶瓷公司在签订协议书之时并不知晓因工受伤可享受何种保险待遇。在新广陶瓷公司、杨剑的劳动关系中，新广陶瓷公司作为用人单位处于强势地位，对于工伤保险待遇应比职工更为清楚，新广陶瓷公司在工伤保险基金已将相关赔偿支付到账的情况下，对工伤职工隐瞒事实，使杨剑对应得的待遇不得而知，且签订协议的赔偿金额远远低于杨剑应得金额，事后亦不完全履行给付义务，反而从中获利（工伤保险基金给付新广陶瓷公司一次性伤残补助金与一次性医疗补助金合计为51,118.00元，而新广陶瓷公司与杨剑约定给付金额为30,000.00元，实际给付20,000.00元，新广陶瓷公司获利31,118.00元），可见双方签订的协议书，是在杨剑对事实有着重大误解的情况下签订，且该协议书显失公平，故新广陶瓷公司主张按照协议履行义务，一审法院不予支持；关于沈阳市法库县劳动人事争议仲裁委员

劳动者的合法权益受法律保护。杨剑杨剑在工作中受伤，后被评定为十级伤残，事实清楚，证据确凿。职工因工受伤的应享受工伤保险待遇。关于新广陶瓷公司主张按照2016年11月30日与杨剑签订的协议书履行剩余10,000.00元的给付义务，根据双方当事人的陈述，杨剑与新广陶瓷公司在签订协议书之时并不知晓因工受伤可享受何种保险待遇。在新广陶瓷公司、杨剑的劳动关系中，新广陶瓷公司作为用人单位处于强势地位，对于工伤保险待遇应比职工更为清楚，新广陶瓷公司在工伤保险基金已将相关赔偿支付到账的情况下，对工伤职工隐瞒事实，使杨剑对应得的待遇不得而知，且签订协议的赔偿金额远远低于杨剑应得金额，事后亦不完全履行给付义务，反

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）辽01民终10683号上诉人（原审原告）：沈阳新广地制陶瓷业有限公司，住所地辽宁法库。法定代表人：林秀勉，系该公司董事长。委托诉讼代理人：王立光，男，系该公司办公室主任。被上诉人（原审被告）：杨剑，男，1976年5月6日出生，汉族，农民，住辽宁省法库县。上诉人沈阳新广地制陶瓷业有限公司（以下简称新广陶瓷公司）因与被上诉人杨剑劳动争议纠纷一案，不……