劳动争议 (2021)辽01民再59号

案号
(2021)辽01民再59号
法院
辽宁省沈阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
辽宁省沈阳市
裁判日期
2021-03-26

裁判要旨

根据本案查明的相关事实,人保新民支公司与刘文杰之间在2007年11月16日前已经签订了劳动合同,双方形成了劳动关系。2007年11月16日虽然刘文杰在终止/解除劳动合同书上签字,但是人保新民支公司并未向刘文杰支付解除合同的经济补偿金,刘文杰工作地点、工作岗位也没有变化,特别是从刘文杰在终止/解除劳动合同书上签字后至其与人才派遣公司签订劳动合同前的这段时间内,刘文杰仍旧在人保新民支公司继续从事原工作。且根据时任人保新民支公司负责人韩兵在一审法院再审时的证言,2007年12月1日刘文杰与人才派遣公司签订的劳动合同并没有人才派遣公司人员参与,而是由人保新民支公司策划的与刘文杰签订的劳动合同,该证言与刘文杰的陈述能够相互认证。同时在刘文杰与人才派遣公司于2007年12月1日签订的劳动合同中明确人才派遣公司是根据与沈阳市人民保险公司签订的《人才派遣(租赁)合同书》开展人才派遣工作,派遣刘文杰至沈阳市人民保险公司工作,但中国人民财产保险股份有限公司辽宁省分公司与人才派遣公司是于2008年1月21日签订的人才派遣协议书,约定的协议期限是从2007年12月27日起至2008年12月26日止,即刘文杰与

摘要

根据本案查明的相关事实,人保新民支公司与刘文杰之间在2007年11月16日前已经签订了劳动合同,双方形成了劳动关系。2007年11月16日虽然刘文杰在终止/解除劳动合同书上签字,但是人保新民支公司并未向刘文杰支付解除合同的经济补偿金,刘文杰工作地点、工作岗位也没有变化,特别是从刘文杰在终止/解除劳动合同书上签字后至其与人才派遣公司签订劳动合同前的这段时间内,刘文杰仍旧在人保新民支公司继续从事原工作。且根据时任人保新民支公司负责人韩兵在一审法院再审时的证言,2007年12月1日刘文杰与人才派遣公司签订的劳动合同并没有人才派遣公司人员参与,而是由人保新民支公司策划的与刘文杰签订的劳动合同,该证言与

正文(节选)

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽01民再59号上诉人(一审被告):中国人民财产保险股份有限公司新民支公司,住所地新民市城区辽河大街**。法定代表人:范雷,该公司经理。委托诉讼代理人:朱红,北京大成(沈阳)律师事务所律师。委托诉讼代理人:李思潼,北京大成(沈阳)律师事务所实习律师。被上诉人(一审原告):刘文杰,男,1967年12月29日出生,汉族,住辽宁省新民市民族街**1-……