劳动争议 （2015）哈民一民终字第355号

依据本案的事实，高淑兰于1996年1月15日与汽轮机服务公司签订了一份《综合服务公司集体所有制职工劳动合同》。1997年4月3经汽轮机服务公司招工部门批准转为集体合同制工人。据此可以认定高淑兰是与汽轮机服务公司建立劳动关系并签订劳动合同，高淑兰在汽轮机公司工作是依据汽轮机厂公司与汽轮机服务公司存在的派遣劳务关系。汽轮机公司依据工作需要及与汽轮机服务公司派遣协议约定，有权利将全部或部分其接受的劳务派遣人员遣送回原派出单位，其行为不存在单方解除与被派遣人员的劳动关系。而事实上高淑兰与汽轮机服务公司仍存在劳动关系，汽轮机服务公司亦承认按照有关规定为其缴纳社会保险。因此，高淑兰请求恢复与汽轮机厂公司劳动关系无事实及法律依据。因高淑兰的劳动关系是与汽轮机服务公司建立，并且双方签订了《综合服务公司集体所有制职工劳动合同》，因此，高淑兰主张的未签订劳动合同依照法律规定应补发双倍工资的理由不能成立。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，审判程序合法。高淑兰的上诉理由不能成立，对其上诉请求不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳

依据本案的事实，高淑兰于1996年1月15日与汽轮机服务公司签订了一份《综合服务公司集体所有制职工劳动合同》。1997年4月3经汽轮机服务公司招工部门批准转为集体合同制工人。据此可以认定高淑兰是与汽轮机服务公司建立劳动关系并签订劳动合同，高淑兰在汽轮机公司工作是依据汽轮机厂公司与汽轮机服务公司存在的派遣劳务关系。汽轮机公司依据工作需要及与汽轮机服务公司派遣协议约定，有权利将全部或部分其接受的劳务派遣人员遣送回原派出单位，其行为不存在单方解除与被派遣人员的劳动关系。而事实上高淑兰与汽轮机服务公司仍存在劳动关系，汽轮机服务公司亦承认按照有关规定为其缴纳社会保险。因此，高淑兰请求恢复与汽轮机厂公司劳

黑龙江省哈尔滨市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）哈民一民终字第355号上诉人（原审原告）高淑兰，住哈尔滨市香坊区。被上诉人（原审被告）哈尔滨汽轮机厂有限责任公司，住所地哈尔滨市南岗区高科技生产基地3号楼。法定代表人陈冬石，董事长兼总经理。委托代理人姜涛。委托代理人周岐。被上诉人（原审被告）哈尔滨汽轮机综合服务公司，住所地哈尔滨市香坊区汽轮头道街10号。法定代表人赵明美，该公司总经理。委托……