提供劳务者受害责任纠纷 （2016）苏11民终第1809号

一、关于责任主体的问题。首先，虽帅兆荣等人由黄箕亮召集，报酬亦在黄箕亮处领取，但该报酬为中铁公司记录施工人数后按每人150元/天标准先向黄箕亮发放，由黄箕亮赚取固定差价后再向工人发放，故报酬的发放人实为中铁公司。其次，帅兆荣工作过程中系由中铁公司进行监管。根据上述两个方面，认定帅兆荣与中铁公司系雇佣关系，中铁公司为雇主。帅兆荣在雇佣活动中受伤，中铁公司应承担赔偿责任，黄箕亮不承担责任。中铁公司辩称帅兆荣曾书面承诺如发生事故自行负责，但该承诺免除了中铁公司有关安全生产的法定责任，排除了雇员主张救济的权利，故认定该承诺无效，对中铁公司的辩论意见不予采纳。二、关于帅兆荣的损失，认定如下：1、医疗费342元；2、误工费，帅兆荣已超法定退休年龄，酌定误工费标准为60元/天，即5400元（90天×60元/天）；3、住院伙食补助费180元（30元/天×6天）；4、护理费560元（80元／天×7天）；5、营养费750元（25元／天×30天）；6、交通费酌定为200元。共计7432元。关于修补牙齿费用，该费用尚未实际发生，不予支持。一审法院判决：一、中铁建工集团有限公司于判决生效后十日赔偿帅兆荣医疗费、

一、关于责任主体的问题。首先，虽帅兆荣等人由黄箕亮召集，报酬亦在黄箕亮处领取，但该报酬为中铁公司记录施工人数后按每人150元/天标准先向黄箕亮发放，由黄箕亮赚取固定差价后再向工人发放，故报酬的发放人实为中铁公司。其次，帅兆荣工作过程中系由中铁公司进行监管。根据上述两个方面，认定帅兆荣与中铁公司系雇佣关系，中铁公司为雇主。帅兆荣在雇佣活动中受伤，中铁公司应承担赔偿责任，黄箕亮不承担责任。中铁公司辩称帅兆荣曾书面承诺如发生事故自行负责，但该承诺免除了中铁公司有关安全生产的法定责任，排除了雇员主张救济的权利，故认定该承诺无效，对中铁公司的辩论意见不予采纳。二、关于帅兆荣的损失，认定如下：1、医疗费3

江苏省镇江市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)苏11民终第1809号上诉人（原审原告）：帅兆荣。委托诉讼代理人：李金龙，句容市华阳法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：黄箕亮。被上诉人（原审被告）：中铁建工集团有限公司，住所地北京市丰台区南四环西路128号诺德中心1号楼。法定代表人：段永传，该公司总经理。上诉人帅兆荣与被上诉人黄箕亮、中铁建工集团有限公司(以下简称中铁公司)提供劳务者……