劳动争议 （2014）成民终字第3165号

关于2013年1月的工资。本案中，白建均2013年1月2日进入琪乐公司处上班，2013年1月15日受伤住院，白建均在琪乐公司上班时间虽未满一个月，但白建均依法付出了劳动，琪乐公司应支付白建均2013年1月2日至15日的工资。琪乐公司未提交白建均2013年1月的工资表，也未提交本单位同工种职工的平均工资，原审法院依法参照成都市市平工资标准计算白建均的工资，故琪乐公司应支付白建均2013年1月2日至15日的工资为1438.4元（3185／31×14）。关于工伤待遇。本案中，双方当事人均未提供证据证明白建均受伤前12个月的平均工资。因白建均工作的工种系拼装性质，没有相对应的行业标准，故对白建均的月工资标准参照成都市2012年市平工资计算，白建均的月工资标准应为3185元。本案中白建均所受之伤被认定为工伤，其伤情被鉴定为九级，依据有关法律法规，白建均应当享受工伤保险待遇，其享有的工伤待遇项目及金额具体如下：1、医疗费。白建均共产生医疗费14101.8元，琪乐公司垫付的10000元医疗费应当扣除，故琪乐公司应支付的医疗费应为4101.8元。2、护理费。本案中，2013年1月15日至2013年4月

关于2013年1月的工资。本案中，白建均2013年1月2日进入琪乐公司处上班，2013年1月15日受伤住院，白建均在琪乐公司上班时间虽未满一个月，但白建均依法付出了劳动，琪乐公司应支付白建均2013年1月2日至15日的工资。琪乐公司未提交白建均2013年1月的工资表，也未提交本单位同工种职工的平均工资，原审法院依法参照成都市市平工资标准计算白建均的工资，故琪乐公司应支付白建均2013年1月2日至15日的工资为1438.4元（3185／31×14）。关于工伤待遇。本案中，双方当事人均未提供证据证明白建均受伤前12个月的平均工资。因白建均工作的工种系拼装性质，没有相对应的行业标准，故对白建均的月工

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）成民终字第3165号上诉人（原审被告）四川琪乐钢结构工程有限公司。住所地：四川省成都市新津县工业园区A区兴园8路***号。法定代表人叶其乐，总经理。委托代理人孙阳升，北京市惠诚（成都）律师事务所律师。委托代理人梁冰，北京市惠诚（成都）律师事务所律师。被上诉人（原审原告）白建均。委托代理人杨飞，新津县法律援助中心工作人员。上诉人四川琪乐钢结构工程……