劳动争议 （2013）唐民一终字第759号

劳动者合法权益受法律保护，用人单位应足额支付劳动报酬。被告在未对原告作出处理决定的前提下，在原告工资中扣除1200元摄像头维修费用，不符合法律规定。原告虽动过摄像头，但不能证明该摄像头损坏系原告造成。即便摄像头系原告损坏，被告所提供的摄像头票据，不能证明是维修摄像头费用，且庭审中被告称购买摄像头费用为600多元，但其主张维修费用为1200元，明显高于购买摄像头价值，有悖常理。故被告在原告工资中扣除摄像头维修费用，依据不足，违反劳动法相关法律规定。被告应返还从原告工资中扣除的1200元摄像头维修费。据此，原审法院判决：被告唐山市路北区图尚图美甲店支付从原告韩春梅工资中扣除的摄像头维修费1200元。自判决生效后十日内履行完毕。案件受理费10元，由被告唐山市路北区图尚图美甲店负担。判后，唐山市路北区图尚图美甲店不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，依法改判被上诉人韩春梅承担我方维修摄像头所花费用1200元。其主要上诉理由为：被上诉人韩春梅在我店工作时，为干私活故意损坏摄像头，造成我店支出维修费用1200元，我方有权与被上诉人解除合同，维修摄像头的支出费用应由被上诉人承担。被上诉人韩春梅答辩称，

劳动者合法权益受法律保护，用人单位应足额支付劳动报酬。被告在未对原告作出处理决定的前提下，在原告工资中扣除1200元摄像头维修费用，不符合法律规定。原告虽动过摄像头，但不能证明该摄像头损坏系原告造成。即便摄像头系原告损坏，被告所提供的摄像头票据，不能证明是维修摄像头费用，且庭审中被告称购买摄像头费用为600多元，但其主张维修费用为1200元，明显高于购买摄像头价值，有悖常理。故被告在原告工资中扣除摄像头维修费用，依据不足，违反劳动法相关法律规定。被告应返还从原告工资中扣除的1200元摄像头维修费。据此，原审法院判决：被告唐山市路北区图尚图美甲店支付从原告韩春梅工资中扣除的摄像头维修费1200元

河北省唐山市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）唐民一终字第759号上诉人（原审被告）唐山市路北区图尚图美甲店。负责人郑宏超，该店负责人。被上诉人（原审原告）韩春梅，女，1982年10月20日生，汉族，美甲师。上诉人唐山市路北区图尚图美甲店因劳动争议纠纷一案，不服河北省唐山市路北区人民法院（2013）北民初字第2487号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。原……