劳动争议 （2016）黔02民终1956号

本案的争议焦点是，1、双方的劳动关系是否应当解除，2、恒鼎实业公司是否应向蒋泽龙支付工资及经济补偿金。关于双方的劳动关系是否应解除的问题。蒋泽龙作为恒鼎实业公司的职工，双方存在劳动合同关系，蒋泽龙在恒鼎实业公司处工作期间，恒鼎实业公司拖欠蒋泽龙的工资47000元，应属未及时足额支付劳动报酬的情形，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。本案中，虽恒鼎实业公司于2016年5月30日作出六盘水恒鼎实业（2016）86号六盘水恒鼎实业有限公司关于与何发喜等十二位员工解除劳动合同的决定，但该决定并未直接送达给蒋泽龙，因此，恒鼎实业公司作出的决定并不产生解除劳动关系的法律后果，蒋泽龙请求解除劳动关系的理由成立，予以支持，蒋泽龙于2016年5月3日向盘县劳动人事争议仲裁委员会提出解除劳动关系，双方的劳动关系应于2016年5月3日予以解除。关于是否应支付工资的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条之规定，用人单位应当向劳动者及时足额支付劳动报酬，恒鼎实业公司未及时足额向蒋泽龙支付劳动报酬，应承担支付劳动报酬的

本案的争议焦点是，1、双方的劳动关系是否应当解除，2、恒鼎实业公司是否应向蒋泽龙支付工资及经济补偿金。关于双方的劳动关系是否应解除的问题。蒋泽龙作为恒鼎实业公司的职工，双方存在劳动合同关系，蒋泽龙在恒鼎实业公司处工作期间，恒鼎实业公司拖欠蒋泽龙的工资47000元，应属未及时足额支付劳动报酬的情形，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。本案中，虽恒鼎实业公司于2016年5月30日作出六盘水恒鼎实业（2016）86号六盘水恒鼎实业有限公司关于与何发喜等十二位员工解除劳动合同的决定，但该决定并未直接送达给蒋泽龙，因

贵州省六盘水市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)黔02民终1956号上诉人（原审原告）:六盘水恒鼎实业有限公司，住所地：贵州省六盘水市盘县红果经济开发区电信大楼9楼，注册号520000000022746，组织机构代码：789781173。法定代表人：徐文发，系该公司总经理。委托诉讼代理人：陈涌，系贵州丰玺律师事务所律师，执业证号：15201201610177819。委托诉讼代理人：卢思江，……