劳动争议 （2017）川01民终10631号

包莉娜与凯天电子公司于1990年7月建立劳动关系的事实成立。关于包莉娜主张赔偿金的请求。包莉娜在劳动合同到期后，以凯天电子公司降低合同条件为由拒绝续订劳动合同。根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形不予支付经济补偿金。本案中，凯天电子公司将包莉娜从保管工（半成品）岗位调整为生产准备工后，岗位工资及其其他工资组成均未发生改变。故包莉娜主张劳动合同条件降低的理由，无事实依据。综上，包莉娜主张凯天电子公司支付其赔偿金，事实依据不足，故对其主张一审法院不予支持。二、关于包莉娜主张生活补助费的主张。包莉娜与凯天电子公司在劳动合同中约定，按照《关于废止后有关终止劳动合同支付生活补助问题的复函》的规定支付解除终止劳动合同生活补助费，系双方的的真实意思表示，双方均依照约定履行劳动合同。故，双方的劳动合同终止后，凯天电子公司应按照约定内容支付包莉娜生活补助费。包莉娜自1990年7月至2016年8月1日在凯天电子公司处共计工作了26年，按照该复函的第二条、第三条规定，以岗位工资1540元为标准计算生活补助费为18480元（1540元

包莉娜与凯天电子公司于1990年7月建立劳动关系的事实成立。关于包莉娜主张赔偿金的请求。包莉娜在劳动合同到期后，以凯天电子公司降低合同条件为由拒绝续订劳动合同。根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形不予支付经济补偿金。本案中，凯天电子公司将包莉娜从保管工（半成品）岗位调整为生产准备工后，岗位工资及其其他工资组成均未发生改变。故包莉娜主张劳动合同条件降低的理由，无事实依据。综上，包莉娜主张凯天电子公司支付其赔偿金，事实依据不足，故对其主张一审法院不予支持。二、关于包莉娜主张生活补助费的主张。包莉娜与凯天电子公司在劳动合同中

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川01民终10631号上诉人（原审原告）：包莉娜，女，1972年5月20日出生，汉族，住成都市青羊区。委托诉讼代理人：李朝春，四川英济律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：成都凯天电子股份有限公司，住所地：成都市青羊区黄田坝。法定代表人：陈铁燕，董事长。委托诉讼代理人：张文静，女，汉族，系成都凯天电子股份有限公司工作人员。委托诉讼代理人：向蓉，……