劳动争议 (2017)鄂01民终7454号

案号
(2017)鄂01民终7454号
法院
湖北省武汉市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
湖北省武汉市
裁判日期
2017-11-27

裁判要旨

依据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条第一款规定,用人单位未按时缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补缴。缴纳社会保险费是用人单位的法定义务。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同;该法第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。补偿的标准依据该法第四十七条规定为一个半月。在本案中,用人单位未缴纳社会保险费,劳动者可以解除劳动合同,用人单位依法支付劳动者的经济补偿金为一个半月。因劳动者提出的月平工资为3100元,故用人单位应向胡俊支付解除劳动合同的经济补偿金为4650元(1.5个月×3100元/月)。依照《中华人民劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条,《中华人民共和国社会保险法》第六十三条第一款及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定,一审法院判决:东湖公司于判决生效之日起十日内一次性支付胡俊解除劳动合同经济补偿金4650元。如果未按本判决在指定的期间履行金钱给付义务的,应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定

摘要

依据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条第一款规定,用人单位未按时缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补缴。缴纳社会保险费是用人单位的法定义务。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同;该法第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。补偿的标准依据该法第四十七条规定为一个半月。在本案中,用人单位未缴纳社会保险费,劳动者可以解除劳动合同,用人单位依法支付劳动者的经济补偿金为一个半月。因劳动者提出的月平工资为3100元,故用人单位应向胡俊支付解除劳动合同的经济补

正文(节选)

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鄂01民终7454号上诉人(原审被告):武汉东湖高地物业管理有限公司,住所地湖北省武汉市武昌区中北路118号。法定代表人:倪旭升,总经理。委托诉讼代理人:吴再艳,女,员工。委托诉讼代理人:袁泉,女,员工。被上诉人(原审原告):胡俊,男,1985年2月27日出生,汉族。上诉人武汉东湖高地物业管理有限公司(以下简称东湖公司)因与被上诉人胡俊劳动争议……