职务发明创造发明人、设计人奖励、报酬纠纷 （2018）粤03民初328号

本案系职务发明创造发明人、设计人奖励、报酬纠纷。根据《中华人民共和国专利法》第六条第一款规定，“执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人”。本案涉案的四项发明专利均为唐生利在迈瑞公司工作期间受单位指派、利用单位物质技术条件创造完成，唐生利为发明人，迈瑞公司为专利权人，涉案发明专利为职务发明。结合本案双方当事人的诉辩意见和本院查明的事实，本案争议焦点在于：1．迈瑞公司是否继续实施了涉案发明专利；2．迈瑞公司是否已经向唐生利支付了足额的专利报酬。关于争议焦点1，迈瑞公司是否继续实施了涉案发明专利。原告为证明被告实施了涉案发明专利，向本院提交了相关的图纸、照片、公证书等证据，被告对上述证据不予认可，但未提交相应的证据予以反证。本院认为，上述证据相互印证，形成了较为完整的证据链条，在没有相应反证的情况下，应当认定被告实施了涉案发明专利。根据《中华人民共和国专利法》第十六条关于“被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励；发明创造专利实施后，根据其推广应用的范围和取得

唐生利与深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司职务发明创造发明人、设计人奖励、报酬纠纷一审民事判决书 职务发明创造发明人、设计人奖励、报酬纠纷

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤03民初328号原告：唐生利。委托诉讼代理人：杨俊慧。被告：深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司。法定代表人：李西廷，董事长。委托诉讼代理人：汪皓。原告唐生利诉被告深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司（以下简称迈瑞公司）职务发明创造发明人、设计人奖励、报酬纠纷一案，本院于2018年1月16日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告唐生利、原……