劳动争议 （2021）粤03民终13726号

二审争议焦点为众财公司解除郑清君的劳动关系是否合法。众财公司以郑清君在公司内部(公司工作微信群)造谣并散布负面言论，严重违反公司规章制度，且工作失职导致公司造成严重损害为由解除劳动合同，但众财公司未提交证据证明郑清君在职期间存在工作失职行为及在公司内部(公司工作微信群)散播负面信息，亦未提交证据证明其主张的郑清君存在的行为属于众财公司规章制度规定的足以解除劳动合同的行为，应当承担举证不能的不利后果。众财公司据此主张合法解除合同并要求无需支付郑清君赔偿金的理由不能成立，本院不予支持。综上，上诉人众财公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人深圳市众财商务信息咨询有限公司负担。本判决为终审判决。审判员　　朱作平二〇二一年八月二十五日书记员　　陈明扬

二审争议焦点为众财公司解除郑清君的劳动关系是否合法。众财公司以郑清君在公司内部(公司工作微信群)造谣并散布负面言论，严重违反公司规章制度，且工作失职导致公司造成严重损害为由解除劳动合同，但众财公司未提交证据证明郑清君在职期间存在工作失职行为及在公司内部(公司工作微信群)散播负面信息，亦未提交证据证明其主张的郑清君存在的行为属于众财公司规章制度规定的足以解除劳动合同的行为，应当承担举证不能的不利后果。众财公司据此主张合法解除合同并要求无需支付郑清君赔偿金的理由不能成立，本院不予支持。综上，上诉人众财公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤03民终13726号上诉人（原审原告）：深圳市众财商务信息咨询有限公司，住所地广东省深圳市南山区粤海大道创业路海信南方大厦****，统一社会信用代码91440300MA5ECL4827。法定代表人：莫华。委托诉讼代理人：金娟，女，公司员工。被上诉人（原审被告）：郑清君。被上诉人（原审原告）：深圳市众惠商务信息咨询有限公司龙华分公司，住所地，住……